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리더십은 윗사람과 아랫사람과의 조화와 소통을 강조하는 유형이며 분배적 리더십은 조직 구성원들의 공유를 강조하는 리더십이기 때문에 성공적인 리더의 지도력과 성공적인 구성원들의 역할이 함께 조화를 이루어 사회복조조직의 발전에
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  • 등록일 2011.10.24
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리더십: 패러다임 전환과 리더의 역할」, 인적자원개발연구, 1.1, (1999), 1-31. Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 글로벌 리더십의 정의 2. 문화적 인식의 중요성 3. 전략적 사고와 유연성 4. 소통과 협업 능력 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌
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  • 등록일 2024.05.05
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리더의 역할이며 일에 대한 의미와 동기부여 및 목표를 공유하는 역할을 수행하는 것이다. 또한 성공적인 리더십은 바로 긍정적 자존심과 성과에 대한 낙관의 혼합이어야 한다는 것이다. 저자는 임파워먼트의 중요성과 이 시대에 필요한 진
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  • 등록일 2012.07.23
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리더가 되도록 도와주는 수퍼 리더, 권한 공유와 격려를 통해 부하를 동기부여하는 임파워먼트 리더가 되고, 경력개발을 지도하여 부하를 육성해야한다. 여기서 강조되어야 할 것은 위에서 기술한 세 가지 리더십 역할이 서로 독립된 것이
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  • 등록일 2003.04.30
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리더들 역시 추종자의 능동적 역할과 다양한 전술적 접근을 이해하고 수용할 수 있는 개방적이고 유연한 리더십을 발휘해야 한다. 본인의 경험상 가장 성공적인 교환관계는 리더와 추종자가 상호 존중과 신뢰를 바탕으로 각자의 강점을 발휘
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논문 26건

리더십의 특성은 타고나는 것으로 보는 위인(great man)이론적 접근에 기초하고 있지만, 그 후의 특성이론은 비효과적인 리더와 구별되는 효과적인 리더의 특성이 존재함을 주장한다. 즉, 성공적인 리더는 분명히 다른 사람과 다르다는 것이다.
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  • 발행일 2010.07.14
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성공적인 국가발전을 이끌어 온 역대 대통령들의 리더십을 교훈삼아 진정으로 나라를 사랑하고 더욱 보람찬 미래를 여는 기회로 삼아야 할 것이다. 그러한 바탕 위에서 우리는 한국의 성공적인 발전경험을 제3세계 국가들과 공유할 수 있도
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  • 발행일 2007.12.03
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리더십이라는 평가를 받을 수 있었겠지만, 그렇지 못했기에 소극적인 리더십이라는 평가에 그치고 만 것이다. 반면에, 이명박 대통령은 서울시장 임기 중 적극적인 리더십으로 청계천 수질복원 사업을 성공적으로 추진하면서 적극적 긍정형
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  • 발행일 2016.12.03
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성공적인 활용전략 1. 「문화 CEO」의 감성리더십 발휘 2. 「문화」에 대한 전략적․실용적 접근 3. 「기업문화」에서 「문화기업」으로 관심 이동 4. 내부 구성원을 위한 문화프로그램 실시
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  • 발행일 2010.10.25
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리더십의 정의 .......................................................................................5 1. 정치 리더십의 개념 ..........................................................................................5 2. 리더의 역할 ............................................................
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  • 발행일 2010.10.03
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취업자료 885건

리더십 스킬간의 분명한 연계가 있어야 한다라는 기본방향 속에서 CJ의 리더십 엔진은 리더십 모델과 CJ가치에 근간을 둔다고 보았다. 이 리더십 엔진은 경영전략을 달성하는 경쟁우위 확보의 견인차 역할을 할 것이라는 전제가 내포되어 있
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  • 등록일 2013.02.07
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리더십 역량을 키워 팀을 이끄는 역할을 맡고 싶습니다. 100. 본인의 핵심 역량과 성장 전략 제 핵심 역량은 문제 해결 능력, 커뮤니케이션, 그리고 자기주도 학습입니다. 문제를 정확히 분석하고 창의적인 해결책을 제시하며, 팀원과 원활히
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  • 직종구분 기타
역할과 구체적인 행동 3.4 직무관련 주요 성과와 성공 사례 4. 리더십 경험 4.1 리더십 스타일과 가치관 4.2 리더로서 성과를 이룬 사례 5.회사에 대한 이해와 관련 정보 5.1 회사의 국내외 환경변화 및 조직특성 5.2 회사의 장점과 개선해야
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  • 등록일 2023.07.06
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  • 직종구분 전문사무직
역할을 분담하고, 목표를 명확히 설정함으로써 팀의 단합을 이끌어냈습니다. 결과적으로, 우리는 성공적으로 교육 시설을 개선하고 현지 학생들에게 도움이 되는 프로그램을 운영하게 되었습니다. 이 경험을 통해 저는 리더십과 팀워크의 중
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  • 등록일 2024.08.07
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  • 직종구분 일반사무직
성공적으로 완수하며 전문성과 리더십을 갖춘 핵심 인재로 성장하고 싶습니다. 다양한 국가 및 문화권에서 쌓은 경험을 바탕으로 글로벌 사업 확대를 주도하며, 회사의 지속 가능한 성장에 크게 기여하는 역할을 맡고자 합니다. 또한 후배 양
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  • 등록일 2025.06.26
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  • 직종구분 무역, 영업, 마케팅
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