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수퍼바이지간의 수퍼비전 인식차이에 관한 연구”, 경성대, 2004
- 소수연, “수퍼바이저의 효과적인 수퍼비전 요소탐색과 수퍼비전 수행 척도 개발에 관한 연구”, 가톨릭대, 2012 Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1. 수퍼비전의 6가지 구성요소
2. 본인
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수퍼비전론. 양서원.
류재중(2002). 사회복지실습에 임하는 사회복지사의 자세.
권현진(2004). 사회복지실습 실습성과에 관한 연구. 서울여자대학교대학원 박사학위논문.
김효선(2004). 현장실습경험이 사회복지 전문직업의식에 미치는 영향에 관
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한국사회복지학, 2008
양옥경, 최소연, 이기연 저, 사회복지현장실습 슈퍼비전, 한국사회복지사협회, 2007 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 슈퍼비전의 정의
2. 슈퍼비전의 6가지 구성요소
3. 슈퍼비전에 대한 본인의 생각
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
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슈퍼비전이 직무환경과 소진에 미치는 영향에 대한 연구, 한국정신보건사회복지학회
천성문(2011), 재활상담 현장에서 상담슈퍼비젼의 이해와 실제, 한국재활심리학회
하정 외 1명(2011), 집단 수퍼비전 경험을 통한 상담자의 발달적 변화 과정,
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비전)의 발전과 기능
1. 미국에서의 수퍼비전
2. 독일, 네덜란드에서의 수퍼비전
Ⅴ. 수퍼비전(슈퍼비전)의 원칙
Ⅵ. 수퍼비전(슈퍼비전)의 사회사업
Ⅶ. 수퍼비전(슈퍼비전)의 직원
1. 신입직원에 대한 Orientation
2. 재교육과 Supervision
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