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노동법, 법문사, 2001
- 이을형, 국제노동기관(ILO), 숭실대학교출판부, 1994, p. 3
- 중앙일보, 2003. 10. 1 Ⅰ. 서론---------------------------------------1
Ⅱ. 국제노동기구의 설립 과정과 목적-----------------1
1. 국제노동기구(ILO)의 설립 배경 ----------
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근로자가 사용자로부터 성차별 또는 성희롱을 당한 경우에 권리구제를 위해 활용할 수 있는 비사법적 기관들과 사법기관들의 명칭을 쓰시오.
1) 비사법적 기관
(1) 국가인권위원회 (2) 노동위원회
(3) 고용노동부장관 (4) 지방고용노동관서
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모성보호를 ‘보호에서 권리로’주장하는 움직임이 나타났다. 즉 모성기능을 인류 재생산을 위한 필수적이고 기본적 인권의 문제로 조명한 것이다. 특히 여성의 평생평등노동권 확보를 위해 국가기업근로자가 그 책임을 공동으로 지는 모성
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모성보호 측면의 세심한 정책적 배려가 매우 긴요하다.
8. 출처
네이버(www.naver.com)/국제결혼가족과 가족복지
네이버(www.naver.com)/[다문화 가정]우리나라 다문화가정의 현황 및 대책
네이버(www.naver.com)/다문화가정보고서 1. 다문화가족의 개
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2. 아름다운 외출
2. 1. 일상에서 사회로
2. 2. 정체성에 대한 자각
2. 3. 성적 욕망
2. 4. 어머니로서의 삶
2. 5. 가사 노동
2. 6. 소비자의 힘
2. 7. 일하는 여성
2. 8. 노동과 정치
2. 9. 일상과 민주주의
3. 참된 해방
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여성의 낮은 노동참여율과 다른 한편으로 정부와 노동조합간의 합의의 결합을 발견할 수 있는가?"
이 질문에 대한 대답은 상이한 고용제도에 대한 철저한 연구를 필요로 한다.
한/노/정/연
번역 : 원영수(정세분석실 연구원) 1. 서론
2.
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권리존중보육실행과의 관계, 중앙대학교 사회개발대학원 국내석사학위논문, Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 최근 한국이 보육에 대한 관심이 점차 증가하고 있는 이유
1) 가족형태의 다양화와 보육기능문제의 발생
2) 자녀양육기 여성의 경제
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근로자의 요구에 부응해 근로시간을 단축하되, 기업의 비용 증가를 최소할 수 있는 방안의 적극 활용으로 기업의 비용 부담을 줄이고, 실업의 사태를 줄이는 차원과 함께 근로자의 삶의 질 향상에 이바지 할 수 있는 방향으로 정부의 보조와
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노동의 일부를 비용으로 인정하는 등 세금감면을 확대하는 획득소득 세액공제제도(EITC) 도입을 적극 검토
-임신 근로여성 보호를 위해 산전 건강검진 권리를 모성권의 일부로 인정하는 내용의 법제화도 추진
-부모, 어린이집, 기업, 정부가 함
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정책제언(쟁점)
3)가족 내 여성을 고려한 정책
산전후휴가와 육아휴직의 보편적 확대를 위한 원칙과 방향(쟁점)
4)가족 내 장애인을 위한 복지확대를 위해 국가는 실질적 책임을 확대(쟁점)
장애인복지확대를 위한 요구
Ⅲ.맺는말
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