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인사제도의 효과성과 전략적 인적자원관리 2.2. MBO와 MBO식 인사고과 2.3. 전략적 인적자원관리 관점에서 본 승진제도 2.4. 의사결정과정의 중요성과 절차공정성 2.5. 절차공정성과 승진의사결정과정 III. 연구모형과 실증연구 3.1. 연구모
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  • 등록일 2007.02.03
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, 영국, 대만, 중국, 뉴질랜드, 쿠웨이트와 전 세계 공항, 서점, 캠퍼스, 병원 등에 라이센스 전문점 및 30여 개국 총 6,000여 개의 점포를 운영하고 있다. 1. 기업소개 2. 조직 리더십 3. 인사 관리 4. 의사결정 기준 5. 인적자원관리
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  • 등록일 2011.03.30
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측면을 강조) ▶ 교육을 위한 행정: 행정보다는 교육을 우위에 두는 개념 (교육행정의 지원적, 조성적 측면을 강조) 1. 교육행정 2. 교육경영 3. 리더십 4. 의사결정 5. 동기유발 6. 장학 7. 교육인사행정 8. 학급경영 9. 교육개혁
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  • 등록일 2019.06.25
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그 효과성에 의해 성공여부가 판명된다. 1.Etzioni 가 분류한 유형 2.Carlson이 분류한 유형 3.Johari 창 4.의사결정 모형 5.Bridges의 참여의사 결정모형 6.교육기획의 접근방법 7.교육인사 행정의 관점 8.예산관리기법 9.장학지도의 원리
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  • 등록일 2011.02.20
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인사 1. 교육과 사회발전에서 교원의 중요성을 이해할 수 있다 2. 교직관의 입장을 이해하고 교원의 자질과 자격을 이해 3. 교원의 양성체게와 연수에 관하여 이해할 수 있다. 제 14 장 학제와 교육개혁 1. 학제의 기본개념과 구조를 설명할
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  • 등록일 2004.05.25
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논문 255건

의사결정 가이드라인을 제정하였는데 노드롭의 윤리강령에는 가격조건의 공개, 수출입 관련 원칙 등이 규정되어 정부와의 협상에서도 투명성을 견지할 것을 공표하고 있다. 노드롭의 윤리강령은 설문조사를 통한 모든 임직원의 의견을 반영
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  • 발행일 2006.12.11
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의사결정과정에 관한 연구』. 공법학연구회. 하혜수(2007).『일본의 국립대학 독립법인화, 무엇이 문제인가』. 현대사회연구소. [신문자료] - 국립대 등록금 고삐 풀린다…2010년 정부 예산권 총장에 이양 - 경향신문(08.05.28) - 등록금 폭탄에 울
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  • 발행일 2008.07.07
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의사결정으로 정부조직 운영상 불필요한 기능을 제거하고 핵심역량위주로의 조직재편을 촉진하게 될 것이다. 또한 인사·보수·감사제도 등 운영시스템의 효율화에도 기여할 수 있을 것이다. 특히 현재 정부가 추진 중인 연봉제, 목표관리제
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  • 발행일 2005.05.02
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의사결정지원 - 실재고 및 유출입 물량을 고려한 Throughput-Logistics 기능 지 ② 업체인사관리시스템 - 전사적 인적자원관리 기능 지원 ③ 업체경영정보관리시스템 - 총괄적 통계기능 및 경영 전반의 의사결정지원 기능 나. 감천항종합보세구역
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  • 발행일 2008.11.19
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확장 과정]....................................22 [그림 5. 확장된 ERP의 발전방향]...................................24 [그림 6. 기업의 의사결정지원 시스템의 구조........................24 [그림 7. E-business 솔루션과 매핑한 비즈니스 프로세스]............26
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  • 발행일 2010.01.28
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취업자료 2,397건

인사 업무에 어떻게 도움이 되나요? 데이터 분석을 통해 직원 이직률, 성과 패턴, 교육 효과 등을 파악할 수 있어 전략적 인사 의사결정이 가능해집니다. 저는 HRIS 시스템과 엑셀 등 도구를 활용해 데이터를 체계적으로 분석하고 인사이트를
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  • 등록일 2025.07.04
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  • 직종구분 무역, 영업, 마케팅
인사 시스템 구축과 고도화에 힘쓸 것입니다. 인사 정보시스템(HRIS)과 데이터 분석 툴을 활용해 직원의 역량, 성과, 교육 이력, 근태 등 다양한 데이터를 통합 관리하며, 이를 토대로 인재 육성 및 배치, 성과 평가, 승진 심사 등 인사 의사결정
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  • 등록일 2025.06.18
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  • 직종구분 일반사무직
인사정보시스템 활용 인사통계 대시보드 구축으로 데이터 기반 의사결정 지원 인사 업무 매뉴얼 및 자주 묻는 질문(FAQ) 시스템화 민원 발생 시 신속한 응대를 위한 자동화 시스템 마련 정보 보안과 개인정보보호 수준 향상을 위한 정기점검
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  • 등록일 2025.05.25
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  • 직종구분 기타
인사 데이터 분석을 통해 인사 정책의 효과성을 높이는 것입니다. 저는 데이터를 기반으로 한 의사결정이 중요하다고 생각합니다. 인사 데이터를 분석하여 직원의 만족도, 성과, 이직률 등을 파악하고, 이를 바탕으로 인사 정책을 지속적으로
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  • 등록일 2025.03.27
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  • 직종구분 기타
인사관리에서 데이터 기반 의사결정은 점점 더 중요해지고 있으며, 저는 이러한 트렌드에 맞춰 HR 데이터 분석 관련 교육을 수강하며 실무 능력을 키워왔습니다. 이를 통해 인사 전략을 수립하고, 조직의 성과를 측정하는 데 기여할 수 있을
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  • 등록일 2025.03.20
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
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