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Ⅰ. 한국의 인사청문회 문제
선진국 가운데 대통령이 지명한 장관 후보자 등을 대상으로 한국처럼 의회가 인사청문회를 가장 철저하게 실시하는 나라는 미국이다. 프랑스 영국 독일 등 주요 선진국들은 의원내각제이거나 이원집정부제여
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문제점이 나타나지 않기 때문에 정부의 신뢰도를 잃을 가능성도 줄어든다고 할 수 있다.
한국도 미국과 마찬가지로 많은 항목에 대한 철저한 조사를 벌임으로서 인사청문회의 문제를 사전에 예방할 수 있어야 한다.
Ⅴ. 비판여론 방지
사전
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인사관리연구에 게재된 인사관리 분야 논문 분석, 한국인사관리학회, 2010
이우권 : 한국 인사행정의 연구경향 분석, 한국자치행정학회, 2010
임상혁 : 성과주의 인사시스템의 향후전망, 노사공포럼, 2010
유명희 외 1명 : 인사청문이 고위공직자
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인사청문특위 직원들은 제출요구한 자료가 인사청문특위에 도착하면 당초에 요구한 대로 제출되었는지 일일이 확인하고 나서 특위 위원실에 배부하게 되는데, 각 위원실의 준비기간을 많이 확보하여 주기 위하여 최대한 빨리 배부하려고 노
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청문회에서 보여지는 여러 가지 문제들을 개선하여 이제는 청문회를 정권이 바뀔때마다 열리는 정치적 경연장이 아니라 진실을 밝히고 새로운 발전을 위해 반성하는 새로운 모습으로 변모해야 할것이다. 1. 청문회란 무엇인가?
2. 인사
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