|
성공과 실패는 이제 더이상 개인의 일도, 한 기업의 일도 아닌, 국가적이고 민족적인 일이요, 나아가 세계사적 문명사적 의미를 지닌다. 우리는 지난 20세기 우리는 주변 강대국에 끼어서 약소국으로서의 설움을 톡톡히 당해야 했다. 20세기는
|
|
|
성공창업 blog.naver.com/knowledge63/20012442949
- 바람산 강사Y
- 네이버 www.naver.com
- 경영학 원론 (리더십이론)
- 21세기 경영학 지호준 저
- 현대 인사관리 민경호 저
- 교육행정학 원론
- 한국최고경영자9인, 그들에게 배워라 길인수임순철 1. 리
|
|
|
성공한다.
4. CEO무의식적 고정관념에서 탈피하라
1) 내 힘들다’를 바꾸면 ‘다들 힘내’가 된다
2) 사장(CEO)이 다가가야 한다
3) 역발상 경영의 적용
4) 마음을 잡아라
5) 쉬고 할 것인가, 하고 쉴 것인가
6) 직원 한 사람의 실천이 기업을
|
|
|
성공하는 부모들의 7가지 습관’, ‘건강한 가정을 만드는 자기혁신 프로젝트’, ‘자녀의 바른 삶을 도와주는 독서와 글쓰기 지도’ 등이 그것이다. 주제들을 상당히 세분화하여 실생활에 유용한 자녀 교육의 지식과 기술을 습득할 수 있도
|
|
|
자기 나라의 상품에 투자를 하고 다른 나라 상품과는 차별화 되는 것을 개발 해 선진국과 경쟁할 수 있는 상품을 만들어 내는 것이야 말로 개발도상국의 경제 경쟁력을 높이는 방법 중 하나일 것이다. 이를 잘 실천 하고, 정보를 수집하여 오
|
|
|
한국노동연구원.
이호창.이상호(1999). 노동운동과 숙련.직업능력개발. 한국노총 중앙연구원.
임종률·이원희·이상희(1996). 고용유형의 다양화에 따른 법적 대응에 관한 연구. 학술진흥재단 연구보고서.
장지연(2000). 비정규 여성노동자 실태와
|
|
|
한국노동교육원
도유택 : 연봉제 도입 운영 실 매뉴얼, 한국능률협회
박석운(1998) : 연봉제 이것이 문제이다, 사무노련 정책 세미나
송광선 : 한국기업의 연봉제 도입현황과 특성 및 이의 평가, 인적자원개발연구 제1권 제2호
신정식 : 한국형
|
|
|
한국능률협회)
3. 방송통신대학 교재 (인적자원관리), (경영조직론)
4. 네이버 지식in 및 개인Blog 1. 목표관리기법(MBO)의 정의
2. 목표관리기법(MBO)의 의의와 특징
3. 목표관리기법(MBO)의 기대효과와 필요성
4. 목표관리기법(MBO)의 주기
|
|
|
한국경상학회 Ⅰ. REIT의 경영전략 사례
1. 회사의 성장전략
1) 시장침투 - 동일 상품, 동일 시장
2) 시장특화 - 동일 시장, 새로운 상품
3) 지역확장 - 동일 상품, 새로운 시장
4) 서비스확대 - 동일 시장, 새로운 서비스
2. 브랜드 전략
3. 자
|
|
|
한국교육개발원
한만길(2000) / 통일의식 변화와 통일교육의 과제, 한국교육개발원 창립 제28주년 기념 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 사이버세대(C세대)의 특성
1. 기존사회체계에 대한 일탈의식
2. 자기중심적인 사고방식
3. 뚜렷한 의식이 없는 가치관
|
|
메뉴펼치기
