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전문성 계발을 위해 노력해야 될 점을 서술해 보았다. 보육교사는 보호와 교육이라는 중요하고도 특수한 역할을 수행하고 있음에도 불구하고 여러 요인들로 인해 많은 스트레스를 겪고 있다. 특히 어린이집의 경우 보육을 받는 영유아들이
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보육교사는 지속적인 학습과 전문성 개발이 필요합니다. 따라서 보육기관에서는 보육교사에게 학습 기회를 제공하여 전문성 개발을 돕는 것이 중요합니다. 예를 들어, 교육연수, 학습동아리, 컨퍼런스 등을 통해 최신 연구결과와 교육 방법
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전문성을 가질 수 있는 하나의 요소라 생각한다.
즉, 전문성을 키우기 위한 자기 계발 노력으로 가장 먼저 중점을 둔 부분으로는, 교육목표를 적절히 실현시킬 수 있는 다양한 평가기준과 평가방안을 모색하고 마련하는데 노력을 기울여야
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전문성 계발을 위해 연수정보를 제공하고 연수분 위기를 조성하여 교사 스스로 전문성을 높이려는 노력을 하도록 한다.
3. 여비 등 비공식 급여를 지나치게 감액 지급하여 자존심이 상하지 않도록 한다.
4. 학부모 및 지역 인사 등에게 교사
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전문성계발에 기초가 되기도 하며 교실을 운영할 때에 발생하는 다양한 문제들을 분석 하고 해결하는데 도움을 주기도 한다. 이러한 관찰 기록은 교사, 원장, 부모 간의 의견을 교환할 때도 유용하게 활용 할 수 있으며 특정 발달영역에서 지
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