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정부의 실버산업정책 방향
3. 실버산업관련 단체의 동향
4. 일본 개호보험제도하의 실버산업
Ⅲ. 우리나라 고령친화산업 육성정책의 움직임
1. 고령친화산업의 도입 경과
2. 고령친화산업 활성화 전략
3. 고령친화 산업의 실태
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정부가 지방자치단체에 대한 평가를 실시할 때 지역직업교육협의회의 이러한 활동의 활성화를 위한 실적을 고려하도록 한다.
Ⅸ. 결론
근래 정보를 디지털 방식으로 처리하면서, 정보의 가치와 중요성이 더욱 강조되게 되었다. 우리가 정보
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조선산업 구조조정 및 국제경제력 강화방안, 한국개발연구원 경제정보센터, 2009
이혜훈, 정부 구조조정으로 국민부담 덜자, 대한민국국회, 2005
이성희, 공공부문 구조조정의 장애요인과 조직변화관리 정책연구, 한국노동연구원, 2011
이용균
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조의 투쟁실패는 공공성의 후퇴와 공익서비스 질 저하에 상당한 책임이 있음을 간과할 수 없다.
Ⅶ. 결론
구조조정영역의 정치권을 비롯하여 정부금융기관기업노동자소비자주주외국인 투자가 등을 포괄하고 있다. 이들은 구조조정에 직간접
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구조조정영역의 정치권을 비롯하여 정부·금융기관·기업·노동자·소비자·주주·외국인 투자가 등을 포괄하고 있다. 이들은 구조조정에 직·간접적으로 영향력을 행사하면서 분야별 역할을 수행하게 되고, 동시에 금융·기업 및 산업, 노동시
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조의 문제
4. 근로자 복지 정책과 비정규직 문제
Ⅸ. 부 동 산
1. 인센티브 약화와 제도적 규제
2. 환경개선과 투자처 마련
Ⅹ. 정 부 혁 신
1. 정부조직의 개편
2. 인력규모의 조정
3. 공무원 인사제도 개혁
4. 행정 서비스
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금융자율화 조치들은, 그 성과를 따지기에 앞서, 기본 성격상 정부와 금융부문 사이의 관계(즉 금융기관에 대한 정부규제의 완화), 그리고 금융부문내 금융기관들 사이의 관계(즉 금융기관간 업무영역 조정을 통한 경쟁환경의 조성)에 초점을
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기관평가에서, 자주 비교대상으로 거론되는 건강보험관리공단보다, 1/2의 인력(건강보험관리공단은 총 11000명의 인력으로 구성됨)으로 대등하거나 혹은 우위의 성과를 내고 있는 것으로 드러났다. 이 때문에 건강보험관리공단측은 구조조정
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공공부문구조조정의 개선 과제
우리는 공기업을 포함한 정부산하기관의 혁신에 반대하지 않는다. 문제는 혁신의 방향이며, 국민적 합의, 내부 주체의 동의 등을 이끌 수 있는 혁신의 철학이라고 생각한다. 이 말이 공기업 개혁에 대해 노조와
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정부의 구조조정책 : 평가와 과제 자료집, 2000
권오현·김수복, 비정규직 근로자의 고용과 노무관리, 중앙경제, 2001 Ⅰ. 개요
Ⅱ. 공공부문의 구분
1. 공무원
2. 정부산하기관
1) 정부투자기관
2) 정부출자기관
3) 정부재투자기관
4)
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