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구조가 사회를 지배하게 되었다.
2) 빈부격차
성장제일주의를 유지하며 그것을 위해 정부가 경제를 통제했다. 그러다 보니 특혜를 받는 쪽은 자꾸 발전하고 부가 축적된 반면 일반 기업과 서민 계층은 인플레이션의 피해를 입으며 소득이 자
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구조
제13장 PR(공공관계)
1. 개 념
2. PR의 기능
3. PR의 성격
4. 학 자
5. PR의 단계
6. PR의 문제(우리나라의 경우)
7. 기 타
제14장 사무관리
1. 개 념
2. 사무관리의 목적
3. 사무관리의 방법
4. 사무관리의 기준
제15장 조직구조
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정부조직의 혁신』대영문화사
최창호 저『지방자치학』삼영사
김학로 저『지방 행정의 이론고 실제』박영사
『현대시사 용어사전』동아일보사
오석홍 저『한국의 행정』경세원
이용조 저『지방재정론』대명출판사
정정목 저『지방자치
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정부회계 향후 개선방안
1. 정부회계제도개선을 위한 선결과제
1) 사회적비용
2) 회계기준의 정립
3) 회계기준 기구의 설립
2. 복식부기제도
1) 중?장기계획의 수립
2) 수정발생주의체제의 도입
3) 지방자치단체의 우선적 개편
4) 관련전문
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정부혁신은 새로운 행정관행을 정부조직 내에 성공적으로 정착시키는 것이다. 다
시 말해서 국가경쟁력과 고객만족을 높이기 위해서는 경찰관의 의식구조와 태도가
중요할 첫 같다. 즉 조직구성원의 인식전환이 이루어져야 한다. 과거의 속
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조직의 변화
1. 과거의 모습
2. 우체국 조직의 변화
3. 우정사업 기관별 조직 개편 방향
4. 조직 문화의 변화
Ⅳ. 혁신없는 우체국
1. 정부조직
2. 국민에 사랑받는 우체국
3.
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정부기본법의 제정과 함께, 오프라인적인 업무처리방식을 전제로 제정되어 전자적 업무처리를 막고 있는 기존의 모든 법령의 정비가 필요하다.
7. 전자정부사업 추진체계 개편
정보화추진위원회의 대통령 직속기구화
- 향후 정보화촉진기
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정부기관간의 업무를 조정하기 위하여 설치되는 경우가 많음.
(3) 위원회의 장단점
① 의의; 위원회는 합의제 조직으로서 행정계층제의 경직성의 완화를 추구한다. 오늘날 대부분의 행정 계층제 내외에 합의제적 기관이 증설되는 분권화 현
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1. 글로벌 거버넌스의 개념정의
거버넌스
다양한 이해관계 당사자가
(정부 조직과 기업, 시민사회, 세계체제 등)
공통된 목적을 달성하기 위해 수평적인 협력을
통해 기능을 수행하는 의사결정과정.
Governance
중앙정부의 부재에 동의
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필요성
Ⅱ.국정홍보처 목표
Ⅲ.국정홍보처 전략
Ⅳ.국정홍보처 환경
1.과업환경
2.일반환경
3.국제적 환경
Ⅴ.국정홍보처 내부구조
1.구 조
2.이론적 접근
Ⅵ.국정홍보처 부서별 역할
Ⅶ.국정홍보처 조직관리
1.내부업무 조정
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