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자원의존이론, 조직군 생태학이론 및 제도화이론 등과 함께 조직이론의 최신 연구 경향중의 하나이다. 이 이론은 대리이론
사회 생활이 대리인(근로자, 판매자)과 본인(관리자, 자본가, 구매자)간의 일련의 계약과 계약 위반 관계로 상정될
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자원관리』. 시대가치.
곽영신, 박건배, 메타제이딥챈드라칸트, 배상목. (2019). 「중소기업 제조기업 내 사내교육이 근로자의 직무향상에 미치는 영향에 관한 연구」. 기업경영리뷰, 10(2), 299-310. KNU기업경영연구소. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본
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제이절 연구의 목적과 방법
1. 연구의 목적
2. 연구방법 및 대상
3. 여성인력활용방안으로서의 자원봉사의 의의
제이절 한국의 여성자원봉사활동현황
1. 자원봉사활동의 유형과 기관
2. 자원봉사자의 성격
제삼장 자원봉사자 수
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자원기반 관점
최근 미국 경영학계에서는 기업의 경쟁 우위 원천을 둘러싸고 마이클 포터(Michael E. Porter)의 전략적 포지셔닝(SP: Strategic Positioning)이론과 제이 바니(Jay B. Barney)의 자원 기반 관점(RBV: Resource Based View)이론이 대치하여 논쟁이 일
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제이기 때문이다.
한국청소년개발원(1996)의 U청소년자원봉사활동에 대한 의식조사, 에 의하
면 청소년자원봉사의 장애적인 요소는 입시위주의 학교교육제도에 의한 활
동시간의 부족(34.7%), 활동장소를 몰라서(18.7%), 정보부족(16.6%), 기타
(30.0%
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