|
조직 상하간의 보이지 않는 감정의 벽을 허물 수 있다.
리더십과 팔로워십이 조화를 이뤄라
세대 차이를 극복하기 위한 노력은 기성세대와 신세대 어느 한쪽만의 짐은 아니다. 먼저 기성세대는 변화를 거부하기보다 새롭게 등장하는 신세대
|
- 페이지 13페이지
- 가격 2,300원
- 등록일 2013.12.06
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
조직에서의 정치적 행동
1) 정치적 행동의 정의
가. 조직을 정치적 체제로 바라보는 관점
나. 정치적 행동을 정의 하는 두 가지 관점
2) 조직 내 정치적 행동의 주요 요인(Miles)
3) 정치적 행위의 유형
가. 타인에
|
- 페이지 32페이지
- 가격 3,000원
- 등록일 2012.11.29
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
조직 관리자들은 인사평가를 할 때에 다양성의 문제를 공정하게 다루어야 한다. 노동력의 다양성에서 개인 차이를 백분 활용함으로써 조직목표의 보다 효과적인 실현을 기할 수 있게 하기 위해서 현대기업은 다문화적, 다세대적 다양성에 관
|
- 페이지 13페이지
- 가격 1,500원
- 등록일 2007.10.01
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
심리적 이해, 학문사, 2017 목차
1. 서론
2. 매슬로우 욕구 단계 이론의 특징 및 다섯 가지 욕구 수준
3. 알더퍼의 ERG 이론의 특징 및 작동원리, 세 가지 욕구 수준
4. 매슬로우 이론과 알더퍼 이론의 유사점과 차이점
5. 결론
6. 참고문헌
|
- 페이지 10페이지
- 가격 2,000원
- 등록일 2025.04.27
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
조직행동론, 형설출판사, 1992.
한덕웅, 조직행동의 동기이론, 법문사, 1990.
한국음식업 중앙회, 「국내 외식산업 현황 분석」, 1984
민환기, 서비스 품질 극대화를 위한 리더쉽유형 및 직무만족요인 연구, 연세대학교 석사학위논무,1997.
박성
|
- 페이지 49페이지
- 가격 3,000원
- 등록일 2002.12.21
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 없음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|