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상황에 따라 다름
- 리더십 스타일은 지시형, 지원형,
참여적, 성취지향적 리더십(4가지)
- 상황변수 2가지
(부하특성, 과업요소) 인물 및 기업소개
공통점 및 차이점
리더십 적합성
관련 이론소개
결어 및 의견
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회장
인물 및 기업소개
화웨이
≪ 사 진 ≫ ≪ 그 림 ≫
인물 및 기업소개
NS 홈쇼핑
≪ 사 진 ≫ ≪ 사 진 ≫ 인물 및 기업소개
공통점 및 차이점
리더십 적합성
관련 이론소개
결어 및 의견
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)
④행동- 라이프 스타일 변화 (우유)
⑤관계- 타인의 문화와의 관계 경험 (밀폐용기 락앤락, 할리 데이비슨의 HOG) CS개론
1)고객만족 관리 개론
2)고객만족경영
3)고객(소비자)행동
4)고객관계관리(CRM)
5)서비스의 정의
6)서비스 리더십
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리더십이론의 검증: 변수 간 관계와 분석수준을 중심으로, 경영학연구. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. Hersey와 Blanchard의 상황적 리더십 이론
2. Hersey와 Blanchard의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성
1) 지시형
2) 지도형
3) 지원형
4) 위임형
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21세기 감성리더십
1. 지시형(블랙 토마스, 스텝업2 더 스트리트 턱 역)
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≪ 사 진 ≫
≪ 사 진 ≫ 앤디
턱
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