|
근로자들의 임금률을 높이고 임금생활자의 소득을 증가시킨다.
최저임금제는 소득재분배를 실현해 저소득층의 임금이 높아져 소득불평등이 완화된다.
최저임금제는 수준 이하의 노동조건이나 빈곤을 없애고 임금생활노동자의 노동력 착취
|
|
|
비정규직 해고 실태
쌍용차 사내하청업체 폐업, 비정규직 생존 위협 심각
노조, “쌍용차는 해고 방법 모아둔 백화점” 미디어 충청 / 2009. 4. 1
쌍용자동차 사내하청업체 ‘명성실업’이 3월31일 우편물 한 장으로 폐업을 통보해 14명의 노동자
|
|
|
정규 노동자들의 현실적 임금인상 기준으로 되고 있는 최저임금제도
Ⅵ. 미국의 최저임금(최저임금제) 사례
1. 미국 연방최저임금 수준
2. 미국 연방최저임금 결정절차
3. 미국 연방최저임금 산입임금
1) 팁 근로자(Tipped Employees)
2) 숙박비
|
|
|
자, 수습생, 직업훈련생에 대해서도 적용제외 규정을 삭제해야 하며 현재 18,460명에 달하는 해외투자연수생도 최저임금을 적용받을 수 있도록 해야 한다.
3. 비정규직, 여성, 이주, 장애인 등 불안정 노동자 대표의 참가
한국노총이 시행령 개
|
|
|
직부문의 노동공급은 증가하게 되고 임금은 하락하게 된다. 그 결과 조직 부문과 비조직부문 사이의 임금격차가 확대된다. 우리나라에서 외환위기 이후 대기업 정규직 근로자 수의 증가세가 정체된 데 비해, 비정규직 근로자 수가 급격하게
|
|
|
노동조합의 불평등구조와 여성노동자, 아세아연구제 47권 3호, 99-123.
김영란, 2003. 한국의 여성운동과 여성복지정책의 변화, 한국사회학 37집, 187-216.
김유선, 2003. 비정규직 규모와 실태- 2002.8월 경제활동인구조사 부가조사결과, 노동사회 통권
|
|
|
원인
◆ 쟁점 4: 한․미 FTA 체결 이후 고용증대와 실업의 관계
1. 현황
2. 한미 FTA 이후 실업 (정부)
3. 한미 FTA 이후 실업 (노동자)
4. 미국과 NAFTA를 맺은 멕시코
5. 해결 방안
6. 실업으로 인해 야기되는 사회문제
7. 정리
Ⅲ. 결론
|
|
|
세대》, 서울: 레디앙 미디어, 2007.
◆ 안주엽 외, 《비정규근로의 실태와 정책과제(1)》, 서울: 한국노동연구원, 2001. 1.서론
2. 현황과 실태
3. 비정규직의 비애
4. 지방대 졸업자들의 취업
5. 여성들의 취업
3. 결론
4. 참고문헌
|
|
|
직 후 복귀근로자 및 대체근로 자를 위한 훈련프로그램 개발. 노동부 보고서.
노동부(2008). 남녀고용평등과 일가정 양립 기본계획 제4차(2008~2012)
노동부(2005). 일하는 엄마의 영아보육 실태조사 결과. 노동부
박명선(2005). 출산·육아지원 정책
|
|
|
직노동의 고임금억제 논리에 맞서기 위해서 역시 노조의 필요한 전략대응일 것이다). 마지막으로 노사정위의 실질 위상 제고를 통한 정책참가 구현이다. 현행 노사정위에 대해 정리해고와 구조조정의 정책적 통과기구로서 또는 신자유주의
|
|
메뉴펼치기
