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직무분석과 직무평가」(삼성경제연구소) 박기원, 「직무등급설계」, (삼성경제연구소) 함영환,「인사정보 관리」, (삼성경제연구소) 1. 직무설계의 의의 2. 직무설계의 목적 3. 직무설계의 발달과정 (전통적 → 현대적) 4. 직무설계의 방
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  • 등록일 2012.03.13
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초점을 둔 직무충실이론과 직무특성이론이 등장하였다. 1. 직무계획의 의의와 체계 (1) 직무계획의 의의 (2) 직무계획의 중요성 (3) 직무계획의 체계 2. 직무계획의 활동과 기법 (1) 직무분석 (2) 직무분류 (3) 직무평가 (4) 직무설계
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  • 등록일 2006.08.07
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직무 1) 학교 교육목적 수립자로서의 역할과 직무 2) 학교 경영목표 설정자로서의 역할과 직무 3) 학교의 경영방침 설정자로서의 역할과 직무 4) 학교의 교육활동 계획 작성자로서의 역할과 직무 5) 학교 운영조직 및 활동실천자로서
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  • 등록일 2005.05.22
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ISD의 새로운 가능성 Ⅴ. 교수체제개발(ISD, 교수체제설계)의 과정과 내용 1. 분석 1) 요구분석(need analysis) 2) 내용분석 2. 설계 3. 개발 및 실시 4. 평가 Ⅵ. 교수체제개발(ISD, 교수체제설계)의 평가 Ⅶ. 결론 및 제언 참고문헌
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  • 등록일 2010.10.09
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및 데이터 분석 3) 수업 후 협의 4) 수업장학 절차의 순환 6. 수업장학의 유형과 방법 1) 임상장학 2) 동료장학 3) 자기장학 4) 전통적 장학 7. 효율적인 수업장학 1) 장학에 대한 패러다임 변화 2) 장학 담당자의 자질과 전문성 3) 장학 담당
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  • 등록일 2012.02.23
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논문 33건

직무만족, 이직의도………………………………………………36   4.3.2 개인 커뮤니케이션 스타일, 업무지시 유형의 사후검증……38   4.3.3 업무지시 유형의 조절효과………………………………………42   4.3.4 직무만족, 이직의도와 인
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  • 발행일 2013.08.02
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전통적인 마케팅 전략 15 제 2 절 IT화경에서의 마케팅 전략 17 제 3 절 SCM과 전통적 관리방법의 차이점 19 제 4 절 마케팅 전략의 필요조건 SCM 22 제 4 장 SCM의 효과 및 사례분석 24 제 1 절 국외기업의 도입현황 24 제 2 절 국
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  • 발행일 2010.01.26
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2. 공직윤리의 중요성 Ⅲ. 공직윤리의 부패와 문제점 1. 공직윤리 부패의 개념 2. 부패의 유형 3. 공직윤리 부패의 요인 IV. 공직윤리의 개선방안 1. 공직자의 가치관 확립 2. 행정환경과 제도의 개선 V. 결 론 참고문헌
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  • 발행일 2010.10.28
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분석모형 검증 : 남녀간 차이를 중심으로. 한국행정학보 제35권 제3호. 송대현ㆍ이종목ㆍ박한기 (1998). 직무스트레스와 직무만족과의 관계에 대한 상관관계 연구. 한국심리학회지 : 산업 및 조직. Vol. 1 No. 1. 옥원호ㆍ김석용 (2001). 지방공무원의
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  • 발행일 2007.05.05
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분석,” 부산대학교 경제통상대학원 석사학위논문, pp. 12-20, 54-57. 2. 정부간행물 교육부, (2009), 2009년도 국립대학 추진계획 교육부, (2013), 고등교육 종합발전 방안 대학구조개혁위원회, (2011. 8. 12.), 고등교육 구조개혁의 방향과 과제 Ⅰ. 서
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  • 발행일 2016.12.03
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취업자료 1,591건

분석 4.핵심 주장과 논거 4.1 핵심 주장 4.2 논리적 근거 5.문체와 언어적 특징 5.1 작가의 문체 5.2 독특한 언어적 특징 분석과 그 효과 6.평론 6.1 일반독자들의 평가 6.2 긍정적인 평론 6.3 부정적인 평론 7. 느낀점 7.1 개인적인 감상 및 생
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  • 등록일 2023.07.06
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  • 직종구분 전문사무직
직무수행 목표 246 [표 7] 세부과제 246 [표 8] 추진일정 248 <그림 차례> 그림 1 구매하신분들의 구매평가 글 2 그림 2 오버 스펙 지원자 꺼리는 기업들 설문조사 그래프 188 그림 3 4차 산업혁명과 관련된 테마 211 그림 4 메모리 반도체 시장
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  • 등록일 2024.09.14
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  • 직종구분 기타
및 지원동기를 각각 구분하여 자유롭게 기술해 주십시오 2. 전 직장에서의 경험 직무와 수행업무를 기간별로 구체적으로 기술해 주십시오 3. 지원직무를 통해 기대하는 역할 및 포부, 발전방향에 대하여 구체적으로 기술해 주십시오 4. 면접
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  • 등록일 2025.06.21
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  • 직종구분 무역, 영업, 마케팅
중요성 8. 귀하가 보유한 강점(지식/기술/특기/사회성 등)을 활용하여 회사발전에 기여할 수 있는 점은 무엇입니까? ▶ 기술이라는 것이 직무 수행을 위한 가장 적합한 능력이 될 것입니다. 9. 인재상 및 면접 대비 기업정보 10. 합격자
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  • 등록일 2015.03.08
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  • 직종구분 일반사무직
개선 제안 질문 신규 제품 기획 아이디어 상품기획자의 핵심 역량 기획생산판매 흐름 내 역할 최근 트렌드 기반 제품 기획 11.외국어 능력 및 면접 마무리 코멘트 영어 업무 가능 여부 실무 커뮤니케이션 역량의 중요성
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  • 등록일 2025.07.31
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  • 직종구분 기타
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