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전문지식 11,339건

성차별도 많고 여자는 저런것도 되? 이런거에 부러울 때도 많지만 막상 더많은 연봉을 받을때면 내가 더 우월한가 이런 생각을 가질때도 많습니다. 확실히 제도적 문화적으로 여성의 지위가 낮고 불이익을 가지는 경우가 많습니다.제 눈앞에
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  • 등록일 2014.07.07
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성차별은 원래 매체나 소문 등을 통해서 문제가 많음을 알게 되었는데 나는 위의 의견처럼 직장 내에 반드시 성폭력 및 성희롱 상담소를 두어야 한다고 생각한다. 또한, 여성 뿐만이 아니라 직장내 남성, 특히 여성에게 성희롱을 행할 수 있는
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  • 등록일 2004.11.30
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것이 필요하다. < 일하는 여성 93/9 > ◆일상언어생활 속의 성차별주의◆ 1.부부대화 2. 직장내 언어 3.대중소설의 성차별언어 4.결론 ◆공간활용방식과 표정에 나타난 남녀의 차이◆ 2. 성차별 레포트 3. 성차별 문제 레포트
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  • 등록일 2002.07.07
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직장내 인간관계에 소극적 자세를 갖게 된다. 뿐만 아니라 가해자를 피해 직장을 그만두는 것으로 문제를 해결하려는 경우도 발생하고 있다. 성희롱은 결코 개인적인 문제가 아니라 성차별을 강화하는 고용상 6. 직장내 성희롱을 당했을 때
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  • 등록일 2017.08.16
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성사원을 위한 종합대책이 시급하다고 생각해 보았다. Ⅳ. 참고자료 여성과 현대사회 근섭, 문윤걸 외 1명 저 | 문음사 | 2013.02.28 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 여성이 생애주기 과정에서 경험할 수 있는 성차별(성인기 여성) 2. 직장내 성차별 문
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  • 등록일 2017.08.29
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논문 50건

성부, 『남녀차별개선업무법령집』, 2002 : 11. 유성재, 「성희롱의 개념에 대한 입법론적 고찰」, 2002, 국회 여성위원회 직원간담회 자료. 이재상, 『형법각론(신정판)』, 1997,박영사. 이희자, “직장내 성희롱에 관한 법적 검토”,『노동법률』,
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  • 발행일 2012.04.20
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성”(『한국언론정보학보』통권 27호, 2004.겨울) pp. 63-91 김혜숙, “고정관념의 인지적 기능과 결과”(「亞洲社會科學論叢 」통권 4호, 1990.12)pp.179-199 안상수, “사회적 의사소통 연구: 성차별적 언어 표현 사례조사 및 대안마련을 위한 연구”,
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  • 발행일 2010.01.04
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성 비정규직의 차별시정을 위한 기구의 실효성 강화 여성 비정규직의 차별개선을 위해서는 성차별과 비정규직 차별의 문제를 동시에 해결할 수 있는 차별시정기구가 필요하다. 현재 성차별 개선은 현행법에 의거하고 있으나, 비정규직에 대
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  • 발행일 2009.12.19
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  • 저자
고 볼 수 있다. 하지만 과연 그것이 정부의 정책이나 지금까지 실시해왔던 성차별 예방 교육 덕분일까? 다음은 가장 효과적이라고 생각하는 성차별 예방 방법에 대한 설문조사를 기반으로 한 표이다. 다른 사항들에 비해 ‘아무것도 효과가
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  • 발행일 2024.01.18
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성차별을 불러일으키고 있다. 부계(父系)가족 안에서의 계승의식으로 인해 호주제가 생겨났다. 대를 잇는 점을 문서화하기 위해 족보도 생겼다. 현재는 호주제가 폐지되었지만, 남아선호사상으로 인한 폐단의 한 예다. 우리나라의 인구 증가
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  • 발행일 2010.01.18
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취업자료 341건

야에서 노력이 필요합니다. 또한, 여성들 스스로도 자신의 권리와 자유를 위해 노력하고, 다양한 분야에서 활동해야 합니다. 종합적으로, 성차별 문제는 여전히 존재하지만, 이를 해결하기 위한 노력과 변화가 일어나고 있습니다. 미래에는
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  • 등록일 2023.04.03
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  • 직종구분 일반사무직
성차별이 많다고 생각하나? 어떤 것이 있나? 21. 요즘 신문에서 이슈는? 22. 여성이 담배 피는 거 보면 어떤가? 23. 성형수술을 해서 이쁜 사람이 있다면 어떻겠나? 24. 수술하고도 그 사실을 부인한다면 어떻게 하겠나? 25. 반자본주의 시위에 대
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  • 등록일 2022.10.06
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  • 직종구분 서비스, 기타 특수직
무부뿐만 아니라 우리나라 공직사회 자체에 성차별적인 조직문화가 있다고 사료된다. 이에 본인은 법무부의 성차별적인 조직문화를 발굴하고 이를 적극적으로 개선함으로서 법무부가 양성평등 우수 중앙행정기관으로 선정될 수 있도록 하
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  • 등록일 2024.07.12
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  • 직종구분 기타
육부의 조직문화에도 남성중심 조직문화의 잔재가 있다고 사료된다. 이에 본인은 교육부의 성차별적인 조직문화를 발굴하고 이를 적극적으로 개선함으로서 교육부가 양성평등 우수 중앙행정기관으로 선정될 수 있도록 하겠다. 세부내용 -
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  • 등록일 2023.10.06
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  • 직종구분 기타
대한민국의 사회구조를 변화시켜 여성인권을 향상시키고 남녀 성차별이 없는 사회를 만들어가고 싶습니다. 또한 성희롱, 성추행, 성폭행, 성매 매, 가정폭력, 강간 등 성적 범죄를 예방하고 피해 여성을 보호하는 제도를 만들고 싶습니다. 여
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  • 등록일 2018.06.19
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 직종구분 공사, 공무원
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