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직장 내 괴롭힘, 직장 내 성희롱(3점) (제7강) (문제 2-3) 노동조합, 단체교섭, 단체협약, 쟁의행위, 노사협의회(5점) (제8강, 제9강) (문제 2-4) 사회보험, 공공부조, 사회서비스(3점) (제10강, 제11강) (문제 2-5) 금전소비대차, 매매계약, 임대차계
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직장 내 괴롭힘, 직장 내 성희롱, 노동조합, 단체교섭, 단체협약, 쟁의행위, 노사협의회, 사회보험, 공공부조, 사회서비스, 금전소비대차, 매매계약, 임대차계약, 범죄, 친고죄, 기소, 국민 참여재판, 집행유예’의 용어가 무슨 뜻인지를 약술하
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직장 내 괴롭힘, 직장 내 성희롱 (문제 2-3) 노동조합, 단체교섭, 단체협약, 쟁의행위, 노사협의회 (문제 2-4) 사회보험, 공공부조, 사회서비스 (문제 2-5) 금전소비대차, 매매계약, 임대차계약 (문제 2-6) 범죄, 친고죄, 기소,국민참여재판, 집행
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직장 내 괴롭힘, 직장 내 성희롱     3) (제7강) 노동조합, 단체교섭, 단체협약, 쟁의행위, 노사협의회     4) (제8강, 제9강) 사회보험, 공공부조, 사회서비스     5) (제10강, 제11강) 금전소비대차, 매매계약, 임
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직장 내 괴롭힘, 직장 내 성희롱 (제7강) (문제 2-3) 노동조합, 단체교섭, 단체협약, 쟁의행위, 노사협의회 (제8강, 제9강) (문제 2-4) 사회보험, 공공부조, 사회서비스 (제10강, 제11강) (문제 2-5) 금전소비대차, 매매계약, 임대차계약 (제12강, 제13
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논문 4건

직장협의회 제도의 활성화 방안”, 울산대 지역개발대학원, 2001. 김병철, “공무원 노동기본권 보장에 관한 연구”, 『노동사회』, 노동사회연구소, 2002. 김선수, “한국 공무원의 노동기본권과 노조의 역할 및 과제”, 「전국공무원노동조합
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  • 발행일 2012.06.07
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노사관계 변화 등 노동분쟁이 발생하는 기반적 환경의 변화로 인하여 앞으로 더욱 증가하게 될 것으로 예상된다. 따라서 노동위원회의 조정이 반드시 집단적 이익분쟁에 대한 해결방법으로서 단체교섭의 연장석으로만 이용되어야 하는가에
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  • 발행일 2014.04.10
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노동조합의 활동, 『유럽의 공무원 노조 운동ː 한국 공무원노동자에게 주는 교훈과 의미』, 전국공무원노동조합 출범 1주년 국제 심포지움. 강수돌, 『공기업노사관계 및 인적자원관리연구』, 한국노동연구원, 1997. 기획예산처, 『2002 공공개
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  • 발행일 2008.10.22
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노동쟁의 수 증가에 노동운동 진영의 총 역량을 결집 시신사수투쟁 중심으로 회사측에 대한 초반 기선제압 Ⅰ. 기업정보 Ⅱ. 노동쟁의 발생배경 Ⅲ. 노사투쟁 경과 Ⅳ. 두산 중공업 사태의 평가와 의미 Ⅴ. 문제점과 해결방안 VI
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  • 발행일 2009.08.17
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취업자료 5건

노동부 정책과 제도에 대한 정확한 정보를 기업과 노동자들에게 제공하여, 국민과 소통하는 고용노동부!!! 지속성장 가능한 대한민국 노동시장 환경을 수립하는데 만전을 기하겠다. 세부내용 Happy Job 슬로건 공익광고 진행 기업 별 노사관
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  • 등록일 2018.12.08
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  • 직종구분 기타
노동부 정책과 제도에 대한 정확한 정보를 기업과 노동자들에게 제공하여, 국민과 소통하는 고용노동부!!! 지속성장 가능한 대한민국 노동시장 환경을 수립하는데 만전을 기하겠다. 세부내용 Happy Job 슬로건 공익광고 진행 기업 별 노사관
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  • 등록일 2014.04.13
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  • 직종구분 기타
노사갈등 현안을 조사 둘째. 노사상생협약 체결 및 이행 노사 양측이 수용할 수 있는 해결책을 바탕으로 구체적인 노사상생협약을 체결하도록 적극 유도하도록 하겠습니다. 협약 내용에는 임금, 근로조건, 고용안정 등 주요 현안에 대한 합의
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  • 등록일 2024.11.23
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  • 직종구분 기타
내) 3. 지원하신 직무의 전문성을 키우기 위해 특별히 노력한 경험이 있다면 서술해 주시기 바랍니다. (400자 이내) 4. 한국노동연구원의 목적과 방향성에 대해 개인의 의견을 기술해주십시오. (400자 이내) 5. 지원분야와 관련하여 한국노
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  • 직종구분 공사, 공무원
노동부 내 타 부서, 여성가족부, 교육부, 지방자치단체, 노동단체, 기업 및 시민사회 등 다양한 이해관계자와 협력 체계를 구축하여 정책 효과를 극대화하겠습니다. 정기적인 협의회와 워크숍을 개최하여 현장의 의견을 반영하고, 성평등 정
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  • 등록일 2025.07.13
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  • 직종구분 기타
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