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청구할 수 있습니다. [별지 5] 취업규칙변경에 관한 근로자 의견서 2018. 06. 30. 자로 변경된 취업규칙 내용을 숙지하고 근로자들끼리 의견교환을 거쳐 아래와 같이 의견을 제출합니다. 연번 성명 직위 의 견 동의 여부 서명&날인 1 □동의 □비
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  • 등록일 2018.06.22
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선택적, 예비적, 추가적 병합의해 소가가 단독판사의 사물관할 초과 시 합의부로 이송해야 한다. 3.변경형태불명 시 교환적인지 추가적인지 당사자 의사해석에 의할 것이나, 구청구 취하한다는 명백한 의사표시없어 그 변경형태 불명 시 석명
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  • 등록일 2008.12.29
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소유권이전등기말소】[공1998상,1450] 【판시사항】 [1]청구변경의 허용범위 [2]원인무효를이유로한소유권이전등기말소청구의항소심에서명의신탁해지를원인으로한말소등기청구의추가적예비적변경의허용여부(적극) [3]명의신탁이해지된경
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  • 등록일 2013.08.14
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정을 명시적·묵시적으로 취소하고 변경을 허용하고 신청구에 대해 심리를 개시할 수 있다. 경우에 따라 임의적 환송할 수 있다는 견해와 취소자판해야 한다는 견해가 있다. 2. 소변경의 간과 (1) 교환적변경을 간과하고 구청구만을 심판한 경
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  • 등록일 2007.08.06
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소변경신청서에 의하여 그 등기가 원인 없이 이루어졌다는 기존의 주장사실에 배치되는 명의신탁 사실을 주장하면서 청구취지 및 청구원인을 명의신탁해지를 원인으로 하는 소유권이전등기를 구하는 것으로 교환적으로 변경함으로써 원래
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  • 등록일 2011.12.12
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논문 23건

1. 사실관계(사기에 의한 교환계약의 체결) 2. 원심의 판단(과실상계한 범위에서 책임인정) 3. 대법원의 판단(파기환송) II. 判例의 解決 1. 문제의 제기 2. 대법원판례의 유형별 정리 3. 종합적 검토 4. 소결 III. 結論
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  • 발행일 2009.10.15
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소유의 이 사건 임야 시가 2억 원 상당을 편취하였다는 이유로 공소제기 되었다. (2) 사례의 쟁점 사망한 자를 상대로 한 제소의 소송사기 성립 여부가 쟁점인바, 사례에서는 문제된 부동산의 소유권을 법적으로 취득하였는지 여부 및 취득하
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  • 발행일 2008.06.03
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소폭 상승 (1) ’05년 6월말 현재 외국인이 보유한 토지는 1억 6,544만㎡(5,004만평, 165㎢)이며 금액으로는 24조 1,538억원 규모로서, 여의도 면적(8.5㎢)의 19.4배에 해당한다. ’05년 2/4분기에 외국인은 국내토지를 600만㎡(5,955억원)를 취득하고 62만㎡(
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  • 발행일 2010.08.01
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원인으로 급부를 제공한 자는 그 명칭여하를 불문하고 정의관념에 부합하지 않는 일체의 권리행사, 즉 채권적 청구권 뿐만 아니라 소유권에 기한 물권적 청구권도 이와 관련하여 행사할 수 없는 것으로 변경하였다. 그 결과 상대방에게 이전
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  • 발행일 2010.01.04
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적 수수료 비고 1. 소유권보존등기 8,000원 2. 소유권이전등기 8,000원 3. 소유권 이외 권리설정 및 이전등 8,000원 4. 가등기 및 가등기의 이전등기기 8,000원 5. 변경 및 경정등기(다만, 착오 또는 유루발견을 원인으로 하는 경정등기신청의 경우는
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  • 발행일 2010.07.30
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취업자료 26건

적합성 수준을 사례와 함께 기술해 주십시오. (100자~500자) 3. 본인이 경험한 가장 큰 실패의 원인을 분석하고, 그 과정에서 무엇을 배웠는지 기술해 주십시오. (100자~500자) Ⅱ. 기아자동차 생산직 엔지니어 자기소개서 2 1. 지원한 분야에서
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  • 등록일 2023.11.27
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
적인 리포트를 작성하고, 개선안 도출에 기여하고 싶습니다. 향후에는 심평원 심사 기준 변경에 따른 내부 교육을 기획하는 등 팀 내에서 실질적인 전문가 역할을 수행하고자 합니다. 중앙대학교병원 행정(간호사) 보험심사팀 자기소개서
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  • 등록일 2025.06.10
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  • 직종구분 일반사무직
원인을 정확히 진단하기 위해 팀과 함께 회고 미팅을 진행했습니다. 소통 부재와 요구사항 변경 관리 미흡이 주요 원인이었음을 파악하고, 이후에는 정기적인 커뮤니케이션과 명확한 문서화 절차를 도입했습니다. 실패를 통해 조직 내 문제
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  • 등록일 2025.07.04
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  • 직종구분 서비스, 기타 특수직
변경 안내 예시 12. 신나는 생일잔치 ( 표 16 ) 생일조사표 예시 13. 청소대장(당번) 실시 ( 표 17 ) 청소점검표 예시 14. 학급 상장 제작 ( 표 18 ) 마무리잔치 시상자 선정 설문지 15. 그밖의 행사들 ( 표 19 ) 각종 학급행사 공고문 예시 III.
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  • 등록일 2004.03.15
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  • 직종구분 기타
적인 생산 일정 관리와 공정 개선 프로젝트를 주도하며 실질적인 성과를 냈습니다. ERP와 MES 시스템을 활용해 생산 데이터를 분석하고, 이를 토대로 병목 현상과 품질 이슈를 효과적으로 개선했습니다. 아울러 부서 간 조율과 갈등 해결에 능
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2025.06.27
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
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