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평가 방법을 다양화전문화특성화해야 할 것이며 이러한 과정들이 상호 긴밀하게 연계되어 이루어져야 할 것이다.
Ⅷ. 수행평가의 효과적 시행을 위한 제언
가. 반드시 수업 방법 개선이 이루어진 상태에서 수행 평가가 진행되어야 하겠다. 수
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평가로는 지필식 선택형 평가가 더 바람직하다고 볼 수 있다.
Ⅴ. 나오며
수행평가의 실시는 시대적 요청일 뿐만 아니라 국가 교육 정책상으로도 학교 교육 현장에서 해결해야 할 중요한 문제이다. 이런 상황에서 효과적인 역사과 수행평가
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(약안)
Ⅶ. 첨부자료
1. 모의 수업 대본
2. 학습지
3. 판서계획
4. ‘영상’ 자료
5. 사료학습 자료
6. 극화학습 자료 (대본, PPT, 탐구학습지, 역할극 평가지)
7. 교과서 내용
8. 형성평가
9. 과제부여
10. PPT
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Ⅳ. 본시교수-학습준비
1. 학습자 실태조사 및 분석
2. 교수-학습 방법의 연구
Ⅴ. 본시수업의 실제
1. 단원명
2. 수업형태
3. 학습목표
4. 학습자료
5. 본시 교수 - 학습안
Ⅵ. 학습자료
1. 형성평가
2. 교재연구
3. 참고자료
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2. 사례관리의 기능
3. 사례관리의 역사
4. 사례관리의 등장배경
5. 사례관리의 원칙
6. 사례관리의 구성요소
7. 사례관리의 전달방법에 따른 모형
8. 사례관리자의 역할
9. 사정
10. 사례관리의 절차와 내용
11. 우리나라의 적용가능성
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