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제도는 파업을 더 유도하고 있는 측면이 강하다. 따라서 직권중재는 철폐되어야한다.
그래도 불안하고 믿기 어려우면 직권중재 조항을 철폐하더라도 현행법상으로 76조 긴급조정제도가 있다. 따라서 꼭 필요한 경우 이 제도로 필수공익사업
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중재재정 또는 재심결정은 중앙노동위원회에의 재심신청 또는 행정소송의 제기에 의하여 그 효력이 정지되지 아니한다. 또한 확정된 중재재정 또는 재심결정의 내용은 단체협약과 동일한 효력을 가진다. 1. 필수공익사업
2. 중재
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중재제도가 없다면 필수공익사업에 대한 금지제한의 법적 계기(moment)는 현행법에서 보이지 않기 때문에 아예 충족될 ‘조건’이 없는 셈이다. 이러한 상황에서는 대상조치론은 논리적으로 친하지 않고 수사학에 그칠 뿐이다. 따라서 단체행
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위기회 자체를 박탈하는 직권중재제도는 위헌적인 요소가 상당부분 내포되어 있는 것으로 보인다. 따라서 필수공익사업에 대한 직권중재제도는 폐지되는 방향이 타당한 것으로 보인다. 이는 현실적으로도 필수공익사업에 있어 노동조합의
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필수공익사업으로 할 경우 두 항공사 이외에도 공항공단, 인천국제공항, 공항관련 물류사업장(AAS, KAS)도 해당. 관련 노조 모두 직권중재제도 자체를 근본적으로 인정할 수 없다는 생각임. 외국경우를 보더라도 항공 산업이 일반사업장에 비해
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제도개선기획단 제출자료, 1997
전남진, 사회정책학강론, 서울대 출판부, 1987
전남진, 한국복지연금제도의 정책수립과정에 관한 연구, 사회사업학회지 제3호, 1981
전해용, 정책형성과정에서 이익집단 갈등의 중재방안에 관한 연구 -의약분업정
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제도에서는 배출권을 생산하는 상쇄 사업 역할뿐 아니라 직접적인 온실가스 배출규제를 받고 있는 주체로 참여하고 있다.
산림 흡수원 배출권의 인정은 배출권 시장에서 참여주체가 저비용 또는 장기적 감축전략 을 수립하는데 필수적이며
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제도의 비교분석 및 시사점
1. 세제지원제도
2. 공동모금제도
3. 비영리단체의 투명성 보장 관련제도
Ⅳ. 기부문화 활성화를 위한 관련제도 개선방안
1. 세제지원제도의 정비·보완
2. 공동모금제도의 발전적 개선
3. 비영리단체의 투
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사업의 실제』, 김영사, 1993
김인숙, 『케이블TV 광고의 활성화방안에 대한 논의』, 1999
http://www.patentmap.or.kr/pm_inquiry
http://kcta.or.kr/ (한국 케이블TV방송 협회)
http://www.jiku.co.kr/business/catv.html
http://www.shinwoodigital.co.kr/business_02.asp Ⅰ서론
1. 연
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사업 어디까지 왔나」, CER-99-33, 1999.8.
조동호, 「북한의 노동제도와 노동력 실태」, 한국개발연구원, 2000.2
조명철, 「북한과 중국의 경제관계 현황과 전망」, 대외경제정책연구원, 1997.10.
한국경제신문사, 「상하이 리포트」, 2000. 10.
한국무역
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사업 성공의 핵심입니다. 또한 관광 산업의 변화에 대응하는 유연성과 문제 해결 능력도 필수적입니다. 특히 해외 고객과의 소통을 위해 언어 능력과 문화 이해력은 경쟁력을 높입니다. 공익을 우선하는 윤리 의식과 책임감 역시 지속 가능한
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사업, 급여 비용 지급, 자산 관리, 의료시설 운영, 교육훈련 및 홍보, 조사연구 및 국제협력 등을 담당하고 있습니다.
-여기 들어오기 위해 어떤 노력들을 했고, 언제부터 준비해왔는지 말씀해 주세요.
건강보험 관련 자격증을 취득하고, 관련
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공익적 가치를 창출한다는 점이 저의 가치관과 일치한다고 생각하였습니다. 실제 타 은행의 인턴을 경험하며 새로운 금융가치를 창출하기 위해 일하는 모습을 보며 저의 가치관과 일치한다고 생각하였습니다. 이에, 공익적인 역할과 사회적
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사업, 고유업무 중 경험해 보거나 관심 있는 것은 무엇이며, 탁월하다고 생각하는 점과 개선보완이 필요한 부분에 대해 기술하여 주시기 바랍니다. * [1000자 이내]
[자기개발] 본인이 가진 차별화된 역량이나 강점은 무엇인지 구체적으로 서
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공익사업 추진 시 발생하는 갈등을 해결하고, 원활한 사업 추진을 돕는다면 보람찰 것 같습니다. 1. 지원자는 체험형 인턴 과정을 통해 어떤 목표를 이루고자 하는지 아래의 순서에 따라 기술해 주십시오.
2. 지원자가 설정한 목표를 이
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