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인종 차별 실태
1) 백인 우월 주의
2) '돈 많은 나라 사람이 덜 차별 받는다'
3) 혼혈인 차별문제
4) 외국인 노동자
5) 화교
Ⅲ. 결론 - 인종차별 문제의 나아갈 방향 제시
한국인들의 인종문제에 대한 인식조사
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대한 편견과 배타성이 여전히 존재하는 것으로 나타났다. 대체로 외국인의 출신 국가와 직종에 따라 전문 인력과 단순 기능 인력으로 구분되고 또 국제결혼 자녀에 대한 취약한 저소득층일 것이라는 고정관념이 형성되어 있는 것이다. 이런
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대한민국은 단일민족\" 교과서가 \'편견\' 주입], 중앙일보, 04.04.2006.
이종석, [혼혈인, 그들도 한국인입니다]<上>여전한 차별과 냉대, 동아일보, 01.13.2006.
\'http://www.mcfc.or.kr/ -평택대학교 다문화 가족센터
‘ 목 차
서 론 : 1) 다문화
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대한 편견을 가지는 이러한 배타성은 나와 다른 상대방을 차별하는 행태로 이어졌다. 학교에서는 자신과 외모가 다르다는 이유로 집단 따돌림을 하고, 직장에서는 외국인 노동자를 차별 대우하는 일이 자주 벌어지고 있다. 이는 문화 다양성
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외국인에 대하여 한국인이 갖는 고정관념, 편견 및 차별의 유형
가. 미국
나. 일본
다. 중국
라. 베트남
2. 편견과 차별의 문제를 해결하기 위한 여러분의 합리적인 방안
가. 기성 학교에서부터 외국인에 대한 올바른 인식을 가질 수 있도
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