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장애인 고용촉진기금을 설치 운영하도록 규정하고 있다. 이와 같은 재원에 의해 조성된 장애인 고용촉진기금은 장애인 직업훈련사업 지원, 장애인 고용사업주 지원 및 융자사업, 그리고 한국 장애인고용촉진공단 사업비 및 운영비 등으로 사
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장애인에 대한 편견을 없애는 방법으로서는 Allport가 제시하였듯이 우선 법과 제도적인 개선의 노력이 있어야 한다. 가령 고용과 교육의 현장에서 혹은 장애인 시설을 무조건 배척하려는 지역적 이기주의에 대하여 확실하고 강력한 법률적 조
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고용보험의 관리운영은 노동부장관이 직접 관장하지만 보험가입자의 관리업무 등은 사업장을 대상으로 근로복지공단에 위임 ① 노동부 고용안정센터는 피보험자의 자격취득 및 자격상실신고 등을 맡고, ② 근로복지공단은 보험관계 성립신
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고용
Ⅵ. 노인상담
1. 노인상담의 정의와 목적
2. 노인복지적 관점에서의 노인상담의 필요성
3. 우리나라 노인상담의 부진 이유와 활성화를 위한 제언
Ⅶ. 우리나라의 노인복지 정책 및 제도
1. 소득 및 고용보장 정책
1) 노인의 소득보
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공단은 1999년 10월부터 고용보험의 가입징수적용업무를 담당하고 있으며, 지방노동사무소 및 고용안정센터네서는 피보험자 자격관리 및 고용보험관련사업을 담당하고 있다. 또한 고용보험에 관한 연구지원을 위해 한국노동연구원에 고용보
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장애인운동에 관한 고찰-장애인고용촉진등에 관한 법률 과 장애인고용 및
직업재활법 정책결정과정을 중심으로, 중앙대학교 사회개발대학원
21. 조성남(2006), 한국 사회 진보적 장애인운동의 역사, 전국장애인차별철폐연대(준)
22. 김정열(200
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장애인 차별금지법
1) 장애인차별금지법의 추진배경
2) 장애인차별 금지법 제정과정
3) 외국의 장애인차별 금지법
(1) 미국
(2) 영국
(3) 호주
(4) 독일
(5) 홍콩
(6) 외국 관련 법령의 시사점
제 1장 총칙
제2장 차별금지
제1절 고용
제2절
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고용노동부워크넷(www.work.go.kr/jobMain.do)
한국표준직업분류표(통계청, 2012)
한국직업사전 (2012. 한국고용정보원)
한국능력개발원(www.krivet.re.kr)
직업심리학 권오상(2008 서울고시각)
한국능력개발원 진로심리검사 결과
고용노동부 원트넷 직업흥
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취해야 합니다. 이 글에서는 편견과 차별에 대해 논의하겠습니다. "목차
서론
편견과 차별의 본질
편견과 차별이 극심하게 나타나는 사례 분석
자기주장유형 분석
자기주장태도의 건설적 변화를 위한 요인 제시
결론
참고문헌
"
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장애인의 이중차별에 대한 연구> 이진숙;안은숙 社會福祉硏究 2004
<여성장애인의 인권개선을 위한 실천과제> 임은자 社會福祉硏究 2004
<여성 장애인의 정체성과 인권> 홍석준;성정현 아시아女性硏究 2003
<한국 여성장애인의 경
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