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재벌그룹 소속여부를 기업군 분류기준으로 사용한 연구
3. 복수의 기업군 분류기준을 사용한 연구
Ⅴ. 기업 재무전략
1. 고도성장기에는 고부채가 불가피했고 코스트도 낮았음
2. 80년대 중반이후 파산비용이 증가하고 부채비율 하락
3. 90
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재벌에게 돌려주던 과거의 관행과는 확연히 구별되는 처리방법을 취하고 있다. 그런 면에서 이 2개의 사례는 한국산업사에서 역사적 의미를 갖는 사건으로 해석할 수 있을 것이다. 앞으로의 과제는 이러한 사례가 선언적 선례에 그치지 않고
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한국 현실에서 노동자의 경영참여를 저지한 요인은 노동시장뿐 아니라 자본시장의 특성 모두에 걸쳐 존재하고 있다. 과대 성장한 재벌체제를 방치하고선 산업민주주의의 실현은 불가능하다. 노동시장의 민주적 규제는 자본시장에서의 개혁
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그룹의 경영은 사회에서도 매우 좋은 여론을 형성하였으며 이를 바탕으로 한 이랜드는 당시 유통업계에서 선두그룹을 형성하던 해태유통과 삼립개발 등의 회사를 인수, 합병함으로써 덩치를 키우기 시작하였다.
2006년에는 한국의 유통업에
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성장과정과 성공요인----------------4
1) 성장과정
2) 성공요인
2. 삼성전자의 강점----------------------------5
1) 기업문화와 조직구조------------------------5
2) 경영인의 리더십---------------------------8
3) 제품관리와 마케팅--------------------------9
4) 브랜드
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고도성장으로 국내외 시장에서 중국상품과 경쟁해야 하는 문제
2. 교류협력의 방향
1) 상호보완적 분업체계로 발전
2) 중국 내수시장에의 진출
3) 대중 투자의 다양화
4) 홍콩 및 화교권의 활용
5) 공동협력체제의 발전
6) 중국연구의 활성
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문제점과 해결방안
1. 여성 실업의 문제점
2. 발전방향
Ⅶ. 김대중 정부의 실업 대책과 평가 내용
1. 재벌정책
2. 노동정책
3. 김대중 정부의 실업대책의 평가
Ⅷ. 외국의 실업전략
Ⅸ. 현정부의 실업정책
Ⅹ. 맺음말
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그룹 기업개요
1-1.기업소개
1-2.기업 성장과정
1-3.대상의 주요제품군
2.대상그룹의 해외시장 진출 배경
2-1.조미료 산업의 특성
2-2.국내 조미료 시장의 경쟁상황
2-3.인도네시아 진출 배경
3.대상그룹의 해외시장 진입전략
3-1.SWOT
3-2.인도
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한국이 월남전서, 일본이 한국전서 반사이익을 누렸던 것처럼 우리도 중국의 고도성장에 한 고리를 걸고, 중국을 도와주면서 우리의 경제적 발전도 구가할 수 있는 방안을 찾아야 할 것이다.
《 참고인터넷사이트 》
탄도요시노리, 중국은 지
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그룹 기업문화
3. 삼성기업문화의 장·단점
Ⅲ. 기업이념과 삼성인의 정신
Ⅳ. 경영철학
Ⅴ. 삼성의 시대별 발전과정
Ⅵ. 삼성회장
1. 이병철
2. 이건희
3. 이병철 선대회장과 이건희 회장과의 차이점
Ⅶ. 관계사
1. 전자관
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