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지향성의 행동특성은 (1)망설임 성향, (2)변덕성향, (3)집착성향 이다. 반면, 행위지향성의 행동특성은 (1)착수성향, (2)지속성향, (3)이탈성향 이다. 1. 기대가치 이론의 한계
1) Atkinson의 성취동기 이론
2) 학습된 무기력 이론
3) 자기효
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성격
1) 종합학문적 성격
(1) 행동과학
(2) 심리학
(3) 사회학
(4) 인류학
2) 인간중심성
3) 성과지향성
(1) 조직체의 목적달성
(2) 변화지향성
(3) 조직유효성
4) 상황적합성
5) 과학적 방법론
(1) 과학적 방법론의 요건
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, 공급자, 수요자, 잠재적 진입자의 행동에 대한 이해가 선행되어야 합니다. 1. 조직행동(위)론과 경영학의 관계
2. 조직행동(위)론의 학문적 성격
1) 종합학문적 성격
2) 인간 중심성
3) 성과지향성
4) 상황적합성
5) 과학적 방법론
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행위 이행 구조모형 = A Structural Model of Health Behavior Compliance in Patients with Percutaneous Coronary Intervention based on Self-Determination Theory 학위논문(박사) -박애란- 전남대학교 대학원 1. 서론
2. 본론
1) 나와 가족, 건강증진
2) 인과지향성과 자율적 동
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지향성이 효과적 영업행위와 성과에 미치는 영향에 관한 실증연구」. 한국유통학회 학술대회 발표논문집, (2016), 215-215.
이해종, 김문중. 「조직문화와 팀 학습행동이 조직몰입에 미치는 영향 연구」. 문화산업연구, vol.17, no.4, (2017), 201-213.
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