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통제기능의 취약: 자체 검증기능이 없고, 원천장부와 회계보고서간의 연계가 없음. 원천자료와 일일이 대조하지 않고는 오류를 발견할 수 없음
4) 우발적 상황에 대한 준비의 결여
Ⅴ. 예산회계의 개혁
1. 공급자?구매자 개념의 변경
2. 소
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예산제도 평가 기준
Ⅶ. 재정개혁의 추진방향과 향후 과제
1. 성과관리의 강화
2. 재정건전화
3. 예산운용의 효율성 증진
4. 투명성과 책임성의 향상
Ⅷ. 성과주의 예산제도 도입의 기대 효과 및 한계(사례)
Ⅸ. 결론
참고문헌
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행정기업
1) 행정기업의 의의
2) 행정기업의 전개과정
3) 행정기업의 특징
4) 행정기업의 문제점
2. 주식회사형 공기업
1) 주식회사형 공기업 의의
2) 주식회사형 공기업의 설립이유
3) 주식회사형 공기업의 특징
3. 공사형 공기업
1) 공사
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행정국가의 특성…………………………………………………5
1) 국가의 역할과 권한……………………………………………………5
2) 국정운영방식의 변화…………………………………………………5
3) 신행정국가의 의의……………………
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행정과 지방행정부패의 유형
2. 공직부패의 원인
1) 환경측면에서의 부패원인
2) 개인적 측면
3) 행정내부적 측면
4) 부패통제시스템 측면
3. 공직부패를 방지하기 위한 방안들
1) 국민의식 개혁
2) 반부패 국민운동의 추진과 정부의
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행정대학원 석사학위논문. 2003
【인터넷 사이트】
http://www.kdi.re.kr
/ (한국개발연구원) Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 성과주의예산제도
1. 성과주의예산제도의 의의
2. 성과주의예산제도의 필요성
Ⅲ. 외국의 성과주의예산제도 사례
1.
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상의 문제점
5) 민원처리 운영 상의 문제점
Ⅳ. 국민고충처리위원회의 합리적인 발전방안
1. 법·제도 상의 개혁
2. 조직의 쇄신
3. 옴부즈만의 권한 강화
4. 처리절차의 혁신
Ⅴ. 결 론
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합리적인 발전방안
1. 법·제도 상의 개혁
2. 조직의 쇄신
3. 옴부즈만의 권한 강화
4. 처리절차의 혁신
Ⅴ. 결 론
참 고 문 헌
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행정협정, 한미주둔군지위협정)의 의의 및 연혁
1. 한미주둔군지위협정의 의의
2. 한미주둔군지위협정의 연혁
1) 대한민국 대통령과 합중국 군대 사령관간에 체결된 과도기에 시행된 잠정적 군사안녕에 관한 행정협정(1948. 8. 24)
2) 대전협정
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행정의 과정>
<조직의 개념>
<조직의 구조적 요인>
<공식조직과 비공식조직>
<조직의 인간적 요인>
<조직의 분류: 권력형태에 따른 분류>
<조직의 분류: 수혜자가 누군가에 따른 분류>
<조직의 분류: 업무의 통제성에 따른 분류>
<사회복지
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