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관계의 심리학. 학지사. 이훈구 외(2021). 사회심리학. 박영사. 김정희(2019). \"대인관계에서의 감정 표현과 자기노출의 상관성 분석\", 한국심리학회지, 45(2), 125-145. 조현주(2022). “대인관계에서의 긍정 정서와 사회적 지지의 관계”, 정신건강연
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  • 등록일 2025.07.22
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관계』, 부산: 동아출판사, 2018. 조현우, 「대인관계 갈등 관리 기법」, 『경영학연구』, 2021. 허수진, 『자기성찰과 대인관계』, 대전: 대전대학교출판부, 2019. 최수정, 「대인관계에서 공감의 역할」, 『심리학논총』, 2020. 한재호, 『현대인의
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관계와 공동체 내에서도 긍정적인 영향을 미칠 것이다. \'듣기\'의 중요성을 실천하고, 그것을 의사소통의 핵심으로 삼을 때, 우리는 보다 깊이 있는 관계를 형성할 수 있을 것이다. Ⅳ. 참고문헌 안영진. 「(현대인의) 정신건강」. 양서원, 2007.
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관계와 자기표현 송관재 저 - 생활속의 심리학 (학문사) 임창재 저 - 현대인의 심리 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 대인관계 형성의 장애 요인과 결별 요인 1. 대인관계 형성의 장애 요인 2. 대인관계에서의 결별 Ⅲ. 대인관계의 장애 요인과 결별 요
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  • 등록일 2006.01.07
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대인관계의 개념 2. 대인관계의 위기 1) 개인생활 2) 가족생활 3) 직장생활 3. 대인관계와 정신건강의 사례와 이론적 배경 4. 대인관계와 커뮤니케이션 1) 효과적 대인관계를 위한 방법 (1) 대인 관계를 발전시키기 위한 효과적 커뮤니케
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논문 69건

긍정적인 영향과 원만한 의사소통을 위한 방법을 교육하고 실습해 볼 수 있도록 한다. 사회기술을 향상시킨다. -자신의 의견과 감정을 타인에게 표현해 볼 수 있도록 하는 대인관계향상프로그램에 참여 시킨다. -일상생활 및 사회생활에서 접
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  • 발행일 2013.03.25
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관계를 형성하도록 한다. 44. 집단의 목적에 대해 정확히 사정한다. 45. 정확한 사정에 입각하여 적절한 프로그램을 계획하고 실행한다. 46. 집단의 상호작용이 목적 지향적이고 성원들이 긍정적으로 변화하도록 한다. 지역 사회에 대한 개입 4
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  • 발행일 2011.05.09
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감정이입과 충동통제에 의한 공격아동 미술치료 사례연구. 미술치료연구. 2003 이근매. 자유화를 통한 미술치료가 학습장애아동의 학교부적응행동에 미치는 영향. 한국재활심리학회. 2000 최중옥,윤보선. 정신지체아동의 자아개념 개선을 위한
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  • 발행일 2010.01.15
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긍정적 사고 양상을 가진 간호대학생이 셀프리더십이 높았고,  셀프리더십이 높을수록 임상실습만족도는 증가하였다 (양남영. 2011) Ⅰ. 서론 1. 연구의 필요성 2. 연구의 목적 Ⅱ. 문헌고찰 1. 셀프리더십 2. 대인관계 3. 셀프리더십
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  • 발행일 2014.11.02
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관계형성을 위해 필요한 것은 무엇인가에 대해 ‘접촉기회 증대’(67%), ‘선배의 권위적 의식개선’(15%), ‘후배의 적극적 긍정적 태도’(15%)라고 응답하였다. 대학생활 대인관계에 가장 중요한 사람은 누구인가에 대한 질문에 ‘대학친구‘(
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  • 발행일 2009.01.31
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취업자료 3,210건

무엇이며, 생명보험의 사회적 순기능에 대해 설명하시오.(1500자 이내) - 低금리/低출산/低고용 현상이 생보사에 미치는 영향과 이를 타개하기 위한 방안을 포함 - 생명보험의 필요성과 긍정적 기능을 설명 ※ 삼성생명 면접기출문제
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  • 등록일 2015.03.13
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  • 직종구분 기타
감정노동자로서 누군가에겐 어려운 직업으로 여겨질 수 있지만 의미 있는 직업 중 하나라고 생각한다. 이러한 사명감을 바탕으로 고객의 요청을 수용하고 애로사항을 해결함으로써 회사의 인지도를 높이는 데 기여할 것입니다. 성장과정
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  • 등록일 2022.11.02
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  • 직종구분 기타
대인관계] 위계가 분명한 조직이나 단체에서 상급자(또는 선후배)와 함께 일을 하거나 프로젝트를 진행한 경험이 있습니까? 함께하면서 어려웠던 점과 극복방법, 또는 팀 구성원으로서 원만하게 지낼 수 있는 본인만의 노하우를 기술해 주십
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  • 등록일 2025.07.15
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  • 직종구분 의료, 간호직
? 2. 당사에 입사하기 위해, 또는 직무의 전문가가 되기 위하여 무엇을 준비했나요? 3. 본인의 가치관 또는 생활신조에 대해 기술해주세요 4. 본인의 성격 및 대인관계에 대해 기술해주세요 5. 입사 후 각오에 대하여 기술해주세요
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  • 등록일 2025.03.24
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  • 직종구분 서비스, 기타 특수직
관계가 더욱 강화될 것이며, 조직의 목표를 효율적으로 달성할 수 있을 것입니다. 마지막으로, 신뢰는 대인관계에서 가장 중요한 자산입니다. 저는 항상 정직하고 진실된 마음으로 동료들과의 관계를 유지하려 합니다. 작은 약속도 성실히 지
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  • 등록일 2025.03.07
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 서비스, 기타 특수직
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