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법은
제도적 접근방법(institutional approach)
규범적 접근방법(normative approach)
구조기능적 접근방법(structural-functional approach)
행태론적 접근방법(behavioral approach)
의사결정적 접근방법(decision-making approach)
생태론적 접근방법(ecological approach)
체제론적
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법은
제도적 접근방법(institutional approach)
규범적 접근방법(normative approach)
구조기능적 접근방법(structural-functional approach)
행태론적 접근방법(behavioral approach)
의사결정적 접근방법(decision-making approach)
생태론적 접근방법(ecological approach)
체제론적
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. 1940년대 말부터 1960년대 중반까지의 리더십 연구를 리더가 선호하는 행동양식을 강조하게 되었다. 1. 특성론적 접근법
2. 행태론적 접근법
3. 상황론적 접근법
4. 현대적 이론을 토대로 우리나라 리더십 연구의 흐름에 대한 나의 의견
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다른 움직임이 1940년대에서부터 시작되었다. 1940년대 말부터 1960년대 중반까지의 리더십 연구를 리더가 선호하는 행동양식을 강조하게 되었다. 1. 특성론적 접근법
2. 행태론적 접근법
3. 상황론적 접근법
4. 결론 및 나의 의견
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접근에서 거시적 접근, 그리고 과학적 관리론에서 국가론까지 모든 접근법과 이론을 섭렵하는 것은 바람직한 이리고 권장되어야 한다. 그러나 이러한 작업은 한국 행정의 문제를 해결하는 데 도움이 되도록 잘 활용되어야 한다. 단순히 외국
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외. 「조직행동」. 삼영사. 2008
정수진 외. 「현대조직행동론」. 삼우사. 2005
톰 피터스,「리더십」, 21세기북스, 2006 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 리더십 특성
2. 특성론적 접근법
3. 행태론적 접근법
4. 상황론적 접근법
Ⅲ. 결론
참고문헌
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1940년대에서부터 시작되었다. 1940년대 말부터 1960년대 중반까지의 리더십 연구를 리더가 선호하는 행동양식을 강조하게 되었다. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 리더십 특성
2. 특성론적 접근법
3. 행태론적 접근법
4. 상황론적 접근법
Ⅲ. 결론
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행태론적 접근방법
- 리더의 어떠한 행동이 리더십 효과성과 관계가 있는가를 파악하고자 하는 접근법
- 미시건 대학의 리더십 연구(1961)
① 주된 목적은 집단성과를 높이는 리더의 유형을 규명하는 것
② 리더의 행동은 직무중심적 행동과 부
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[ERROR : 10731] 오류 발생. 사회복지행정에서 발휘되어야 할 리더쉽에대해 소개해 보고 자신은 어떤 리더쉽을 지니고 싶은지 소개해 보시오
1. 사회복지행정의 리더쉽
2. 리더쉽 이론
3. 개념
4. 효과적 리더쉽(내가 지니고 싶은 리더쉽)
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접근
2-1. 행태론적 접근법의 문제점
2-2. 오하이오 대학 리더십 프로그램 (Ohio studies)
2-3. 오하이오 주립대학의 4가지 리더십 스타일 모형
3. 지도자의 리더십 스타일이 조직에 미치는 영향
3-1. 상사의 리더십 스타일이란
3-2. 상사의 리더
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