|
후보자 추천은 거의 다 당 간부가 결정하기 때문에 이를 막기 위한 제도적 장치가 마련되어야 하는 것이다.
정당의 공직후보자지명제도가 민주화되려면 첫째로, 후보자 공천에 있어서 중앙당의 권한은 약화시켜야 한다. 후보자공천이 중앙당
|
|
|
공천을 배제하지 않더라도 해결할 수 있는 방안이 있지 않느냐 하는 문제제기인 것이다. 이러한 시각에서 등장할 수 있는 논의는 선거제도와 정당공천의 과정에 있어서의 개혁이다. 정당의 공천 후보자 결정권을 주민에게 부여하는 예비선거
|
|
|
는 방안을 생각해 볼 수 있다.
선거인을 후보자 공천에 참가시키는 경우 의회의 정당성 확보 뿐만 아니라 정치에 흥미를 가진 선거인들은 정당에 가입할 기회를 갖게 될 것이다. 그리고 정당의 과두화독재화를 어느 정도 방지할 수 있고, 선거
|
|
|
공천, 자금의 투명 등에서의 개선도 중요하게 요구된다.
1. 민주적 후보자 선정
과거 지방선거에서 보면 정당공천자의 당선확률이 무소속 입후보자에 비하여 훨씬 높은 게 현실이기 때문에 공천과정상의 민주화가 더욱 절실히 요구된다. 공천
|
|
|
후보자의 개발 그리고 공천에 노력하고 있는 한국정당이 생겨난 것이다. 일반적으로 어느 정당이든지 사회가 근대화되어 가고 있으며 생활수준이 향상됨으로써 여성의 사회활동이 급격하게 증대하게 된다는 것을 인식하고 있다. 따라서 정
|
|
 |
후보자 교육, 후보자 교육 및 의정활동 지원 교육 등으로 나누어진다. 예비후보자 교육의 경우는 잠재적인 예비 여성후보 육성을 위한 교육훈련 프로그램을 설치운용하는 것이며, 후보자 교육의 경우 공천을 받은 선거 실전에 투입될 여성후
|
|
|
후보자의 개인적 배경과 주요 정당 공천”『국제문제논총』제44집4호, 2004
손봉숙, 『한국 여성국회의원 연구』, 한국여성정치연구소, 1991
이용우, “여성할당제의 실효성 확대방안”, 『자치행정』2002년 5월호, 지방행정연구소, 2002
이용우,
|
|
메뉴펼치기
