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. 특히 결합사건의 확률은 과대평가되고 분리사건의 확률은 과소평가되는 것으로 나타났다. 1. 대표성 휴리스틱스(representativeness heuristics)
2. 가용성 휴리스틱스(availability heuristics)
3. 고착과 조정 휴리스틱스(anchoring & adjustment heuristics)
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휴리스틱스의 개념
2. 휴리스틱스의 기본 특성
(1) 가용성 휴리스틱스(Availability Heuristic)
(2) 대표성 휴리스틱스(Representative Heuristic)
(3) 태도성 휴리스틱스(Attitude Heuristic)
3. 휴리스틱스의 종류
4. 선택휴리스틱스(Choice Heuristics)의 의미
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유형과 갈등관리방식의 관계 : 교육행정직 공무원을 대상으로, 한국조직학회, 2011
박창진, 조직 갈등의 원인과 그 관리에 관한 연구, 동아대학교, 1992
슈미트 외 1명, 갈등의 기능, 한국능률협회 / 현대경영, 1975
심준섭 외 1명, 갈등 당사자의 프
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을 최우선 고려하겠다는 원칙이 휴리스틱스이다.
그러나 직관과 경험에 의거한 휴리스틱스 의사결정이 중요하다고 강조한다면서, 그것이 자칫 감성과 직관, 경험 만능주의 사고로까지 연결되어서는 안 된다. 중요한 의사결정일수록 신중해
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휴리스틱스를 활용한 지능형 굴삭 시스템의 Task Planning
System 개발”,『 대한토목학회논문집』제28권 제6호, 대한토목학회, pp. 859-869
10. 조현, 조염래, 김현성(2011)“ [특별기사]토목공사 BIM 통합공사관리시스템 적용사례”,『 대한토목학회
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