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전문지식 3,561건

서비스 담당자들의 문제 - 고객정보관리의 중요성은 인식하여도 고객정보 마인드와 고객정보지식의 부족, 고객정보의 입수, 분석, 평가, 저장 등의 관리기법과 서비스의 다양화와 서비스 품질의 고급화 및 판매촉진에의 활용기법의 미숙으로
  • 페이지 7페이지
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  • 등록일 2012.12.05
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
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서비스담당자, 실무자들이 업무를 잘 진행할 수 있는 통합 CRM이 필요하다. 여섯째, 가장 중요한 것으로 CRM의 본질을 항상 생각해야한다. 급격한 시장환경변화에 적응하고 해결하기 위해 새롭게 등장한 CRM에 관하여 기업들은 흥분하고 있으며,
  • 페이지 15페이지
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  • 등록일 2007.07.17
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
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담당자 1인이 직업상담과 취업알선, 직업평가를 모두 수행해야 한다는 것은 현실적으로 불가능하다. 물론, 기존 서비스 전달망과 인력을 활용한다는 전제는 있지만, 과연 기존 인력이나 전달망이 현재의 업무를 충족할 수 있을 만큼 충분했었
  • 페이지 36페이지
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  • 등록일 2008.08.03
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
서비스와 프로그램에 관해 자문하거나 이런 서비스와 프로그램을 개발할 수 있다. 1. 기업의 사회적 책임의 정의와 의의 2. 기업의 사회적 책임의 배경 -일반적 3. 기업의 사회적 책임을 실행하는 방법 4. 사회복지사의 역할과 담당자
  • 페이지 18페이지
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  • 등록일 2010.01.25
  • 파일종류 피피티(ppt)
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서비스를 제공하도록 하여야 한다. 이를 위해서는 먼저 정부부문 담당자의 인식이 전환되어야 한다. 민간부문에 대한 규제자로서의 역할을 견지하기보다 지역주민의 복지 향상을 위해 공존한다는 인식 하에서 조정자협력자로서의 역할을 수
  • 페이지 11페이지
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  • 등록일 2020.03.10
  • 파일종류 한글(hwp)
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논문 22건

서비스 전달을 담당하는 일선 담당자의 서비스 제공 형태가 보다 통합적, 일관적, 전문적인 방향으로 변화하는 것이 궁극적인 전달체계 개선의 목표가 되어야 할 것이다. 전달체계의 개선이 궁극적으로 이러한 일선 담당공무원의 형태 변화
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  • 발행일 2012.04.20
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서비스헌장제도의 발전방안 1. 서비스헌장제도 추진주체 확립 및 서비스 분야확대 2. 기관장의 서비스헌장제도에 대한 관심과 지원확대 3. 서비스 질과 시민만족도, 성과 평가체계의 확립 4. 서비스 담당자와 기관에 대한 보상체계의 구축
  • 페이지 28페이지
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  • 발행일 2005.05.02
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  • 저자
서비스의 수준은 매우 높아졌다. 그러나 이러한 빠른 발전에도 불구하여 여러 가지 문제점이 도출된 것도 사실이다. 웹 사이트에서 모든 서비스가 이루어지다 보니 정보에 대한 보안 문제가 시급해진 것이 사실이다. 개인 신상 정보가 매우
  • 페이지 15페이지
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  • 발행일 2008.10.17
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
서비스 가족지원서비스는 현대사회 속에서 가족이 차지하는 위치와 역할의 중요성을 반영하고 있으며 가족에 대한 사회적 책임 인식에 근거하고 있다. 따라서 가족지원서비스의 실천적 차원은 다양하게 나타나는데 가족지원서비스의 유형
  • 페이지 43페이지
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  • 발행일 2008.02.10
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
서비스 <표 Ⅳ-2> 가정봉사 서비스의 과업: 서비스 담당자와 노인의 기대(%) 그림목차 <그림 Ⅱ-1> 연령계층별 인구 구성비 추이 <그림 Ⅱ-2> 성별 고령인구 구성비 추이 <그림 Ⅱ-3> 도시·농촌의 65세이상 인구비율 <그
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  • 발행일 2008.11.11
  • 파일종류 한글(hwp)
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  • 저자

취업자료 354건

서비스 업무 분야의 프로가 되려고 합니다. 기업의 성장을 도모하고 저만의 핵심적인 능력도 육성하겠습니다. 10년후에는 서브원의 서비스 부서의 업무팀장이 되어서 직원들에게 자신감과 긍정적인 분위기를 불어넣어 줄 것이고 그것이 바로
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  • 등록일 2012.10.03
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
을 갖고 일할 수 있을 것이라 확신합니다. 입사한다면 다른 경쟁업체보다 차별화된 고객서비스를 갖추도록 노력하여 쿠팡의 1위 자리를 확고히 해나갈 것입니다. 5년 후에는 고객상담에 대해 직원들을 교육하는 직원이 되고 싶은 것이 제 목
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  • 등록일 2015.05.07
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  • 직종구분 기타
.1. 현대자동차에서 "서비스 품질·기술 지원" 직무를 수행하고 싶은 이유는 무엇인가요? 현대자동차를 선택한 이유와 함께 해당 직무를 잘 수행할 수 있는지 구체적으로 서술해주시기 바랍니다. 800자 . 2. 가장 집요하게 문제를 해결했던 경
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  • 등록일 2025.03.05
  • 파일종류 워드(doc)
  • 직종구분 일반사무직
음식을 찾고 있으며, 이에 대한 요구가 높아지고 있습니다. 저는 이러한 변화가 식음서비스의 방향성을 결정짓는 중요한 요소라고 생각합니다. 식음서비스 담당자로서, 고객의 건강을 최우선으로 고려하여 신선하고 안전한 재료를 사용한 메
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  • 등록일 2025.03.11
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
것을 목표로 합니다. 궁극적으로 제 목표는 직원들의 삶에 의미 있는 영향을 미치고 쿠팡 풀필먼트 서비스의 전반적인 성공에 기여하는 것입니다. 성장 과정: 성격의 강점과 약점: 지원 동기: 삶의 어려움과 극복 방법: 입사 후 포부
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  • 등록일 2023.07.07
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 전문사무직
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