• 통합검색
  • 대학레포트
  • 논문
  • 기업신용보고서
  • 취업자료
  • 파워포인트배경
  • 서식

전문지식 48건

NUMMI NUMMI 생산방식은 보다 개선된 형태의 테일러식 시간, 동작연구를 수행한다. 근로자들은 팀을 구성하여 스스로 스톱워치를 들고 작업을 분석하고 기술하며 개선한다. 이러한 스스로에 의한 직무설계는 동기부여와 자기만족에도 크게 도움
  • 페이지 10페이지
  • 가격 6,500원
  • 등록일 2013.07.31
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
NUMMI에서 전체 팀 멤버들의 제안 참여와 그 채택률, 그리고 그로 인해 연간 500만 달러 이상의 비용절감을 한다는 내용은 놀라운 성과를 보여주는 것이다. 뿐만 아니라 치열한 경쟁환경 속에서도 근로자들에 대한 고용안정 정책을 지켜 나가고
  • 페이지 8페이지
  • 가격 2,000원
  • 등록일 2011.10.20
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
과거 GM 프레몬트 공장의 생산노동자와 관리 인력의 대부분을 재고용했으며, 노조간부들도 대부분 동일한 인물들이었다. 그럼에도 불구하고, NUMMI 공장의 생산성은 과거 GM공장 시절 평균생산성의 2배에 달하며, “NUMMI의 기적” 이라고 부를
  • 페이지 24페이지
  • 가격 2,000원
  • 등록일 2015.05.17
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
NUMMI사의 특별한 시작부터, 전반적인 조직 경영 현상, 그리고 이 조직이 가지고 있는 장, 단점에 대해 알아보았다. 도요타와 GM의 합작그룹인 이 NUMMI사는 Ouchi의 Z이론과 연관성이 굉장히 많다 생각한다. 일본적 기업문화와 미국적 기업문화가
  • 페이지 11페이지
  • 가격 2,000원
  • 등록일 2011.12.09
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
- 협력적, 우호적 관계 - 개선활동 5) 도요타 시스템의 전제조건 6) 도요타시스템의 응용 : NUMMI - NUMMI 생산방식의 의의와 성격 7) NUMMI 와 도요타 생산방식의 차이 - 사회적 맥락에 대한 참여 - 표준화의 강조 - 권한의 위양 3. 결론
  • 페이지 10페이지
  • 가격 1,500원
  • 등록일 2009.05.12
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
top