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리더십,
https://m.blog.naver.com/PostView.nhn?blogId=kne6712&logNo=220471522341&proxyReferer=https:%2F%2Fwww.google.com%2F
2) 21세기형 리더십 패러다임 제시,
http://www.kunews.ac.kr/news/articleView.html?idxno=22366 1.
서론
2.
본론
1) 셀프 리더십 개념
2) 21C형 Self 리더십
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리더십”
www.eklc.co.kr (한국 리더십 센터)
신한리뷰 1989
Burnss 1978 Ⅰ 서론
1. 리더십의 연구목적
Ⅱ 리더십에 관한 이론적 고찰
1. 리더십의 개념
2. 리더십의 전개배경
Ⅲ 기업환경 변화에 따른 리더십 및 향상방법
1. 21세기 기업 경
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21세기형 리더십으로 좋은 본보기가 될 것 같다.
※참고자료
문국현, 조동성, IDS&Associates Coulting, 『유한킴벌리-세계가 배우는 한국기업의 희망』, 한스미디어, 2005.
KBS일요스페셜팀, 『대한민국 희망보고서 유한킴벌리』, 거름 , 2004.
유한킴벌
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Leadership. 윤종석 역,「영적 리더십」. 서울: 두란노. 2002.
Marshall, Tom. Understanding leadership. 이상미 역. 「리더십이란 무엇인가」. 고양: 도서출판예수전도단. 1993.
Willimon, William H. Pastor: the theology and practice of ordained ministry. 최종수 역. 「21세기형
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21세기형 목회자: 목회의 신학과 실천」 최종수 역. 고양: 한국기독교연구소, 2004.
김광건 편. 「하나님나라와 리더십」 서울: 웨스트민스터출판부, 2006.
김덕수. 「리더십 다이아몬드」 서울: 두란노아카데미, 2008.
탐 마샬. 「리더십이란 무엇
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21세기형 정부이고, 치열한 국가 간 경쟁에서 살아남기 위한 선택이 아닌 필수라고 할 것이다.
혁신의 기본은 생각과 업무의 추진방향을 고객 중심으로 바꾸고 성과 중심 체계를 만드는 것이다. 이와 함께 기존에 오프라인 형태로 진행되던 업
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21세기형 글로벌 경영전략, 삼영사
이유재(2011) 서비스마케팅, 학현사
채서일(2003) 마케팅조사론, 학현사
안대희(2010) 서비스 마케팅, 두남
채서일(2000) 마케팅 조사론, 학현사
iCon 스티브 잡스 / 윌리엄 사이먼 / 민음사
아이팟의 등장과 애플사
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21세기형 이상도시로 등장하고 있다. 생태도시는 새로운 형태의 도시로 도시개발과 여러 가지 체계 상호간의 관련성에 대한 고려를 가능하게 해줄 수 있어, 지속가능하며 환경과 인간이 공존하는 쾌적한 도시환경의 창조에 크게 기여할 것으
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21세기형 인재를 길러내려면 교과서와 칠판에만 의존하는 아날로그형 수업에서 벗어나야 한다. 그 과제의 중심에 율곡의 교육사상이 서 있다.
참고문헌
1. 자료
擊蒙要訣
聖學輯要
學校模範
2. 단행본
금장태, 한국유교의 재조명, 전망사, 1982.
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21
제1절 출생과 성장 .................................................................................................21
1. 출생과 가정환경 ............................................................................................21
2. 성장과정 ......................................
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리더십훈련원,한국리더십훈련원
사업자번호 : 215-86-21***
본사주소 : (05728) 서울 송파구 성내천로 46, 3층 (주)한국리더십훈련원
결산일자(재무제표 최근 결산일자) : 2015년 12월 31일
기준일자(신용등급,개요정보 변동일자) : 2021년 11월 03일
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하게 됩니다. 하지만 일을 시작하면 그 일에 너무 몰두하는 제 자신을 변화시키기 위해 여유와 휴식의 중요성을 되새기고 있습니다.
4. 입사 후 희망업무를 300자 이하로 기입하십시오.
21세기형 인재란 무엇일까? 제가 생각하는 21세기형 인간
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21세기형 사원이 되고 싶습니다. 이를 위해 입사를 하게 된다면 매장에서 근무했던 경험을 바탕으로 고객과의 유대관계의 폭을 넓혀 나에 대한 고객의 의존도를 향상시키는 것을 목표로 차근차근 접근해 나갈 것입니다.
◈ 4. Dream it, imagination
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험난한 난관이라도 헤쳐나갈 수 있는 진화된 21세기형 슈퍼마리오 OOO가 되겠습니다. * 아래의 각 항목에 대하여 상세히 기재
▶ 자기소개 [400자 이내]
▶ 장점 [200자 이내]
▶ 보완점 [200자 이내]
▶ 지원동기 및 포부 [500자 이내]
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시대의 흐름에 부합하고 귀사가 필요로 하는 21세기형 영업전문가가 되기 위해 최선을 다 할 것입니다. -성장과정-
-성격(장·단점 및 특기)-
-지원동기-
-교내외 단체 활동 및 사회 봉사활동 체험-
-생활신조 및 직업관-
-입사후 포부-
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21세기형 인재가 갖추어야 할 감각과 능력, 그리고 미래를 예견할 수 있는 식견과 혜안을 갖는 인재가 되기 위해 저 자신의 경쟁력 제고를 위한 노력을 게을리 하지 않을 것이며, 나아가 중국에 있는 대학 박사 과정에 진학하여 국제관계에 대
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