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자 하는 기업의 최종적인 활등을 □□이라고 한다.
5. 다음은 판매촉진에 관련된 항목들이다. [보기]에서 관련이 깊은 것들 끼리 짝을 지어라.
①견품 증정 ㉠견본화장품 추가증정
②전 시 회 ㉡백화점의 세일기간
③할인 판매 ㉢EXCO 건축
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고려하여야 한다.
⑦ 각각의 탐구집단(소그룹)이 탐구 목표를 제대로 추구하고 있는 지에 대하여 계속적으로 확인하고 있어야 한다.
⑧ 교사는 학생들이 탐구활동을 잘 수행할 수 있도록 하는 촉매자, 지원인사, 상담자, 혹은 자문인사로 활동
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자신의 명예를 고민하게 하는 방법이다. 잘못한 일과 관련된 구호를 만들게 한 다음, 다른 반 교실로 들여보내 웃는 얼굴로 인사하게 하고 구호를 큰 소리로 3-4회 외치게 한다. 이때 구호의 끝을 ‘합시다’ 투가 아니라 ‘해요’ 투로 하면,
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인사관리적 기능
Ⅱ. 우리나라의 퇴직금제도
1. 우리나라 퇴직금제도의 규정
2. 우리나라 퇴직금제도의 변화
3.퇴직금제도의 개정
(1)현행법
(2)개정법
*외국의 사례
*개정 이유
4.최근 개정근로노동법에서의 퇴직금제
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자의 역할과 주의사항
7. 자기 노출과 비밀 보장
1) 비밀 보장
2) 노출 금지
3) 깊이 조절
4) 자원을 확인하고 논의하기
8. 집단 지도자의 역할과 전문가적 경계
Ⅶ. 직장 내 성희롱의 적극적 예방을 위한 정책 대안 모색
1. 직장 내 성희롱
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자 채용을 들 수 있다. 값비싼 자국의 관리자를 채용하기보다는 현지인을 관리자로 육성함으로 인해 \"자율적 경영\"이라는 긍정적인 기업문화를 형성할 수 있었다. 이러한 인사관리로 LG전자는 보다 현지화에 더욱 박차를 가할 수 있었고 그
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고려해야 할 점에 대하여 살펴보았다. 기업의 문화 및 기업의 적용과 관련하여 다뤄야 한다는 배경적 제약으로 인해 기업 중심으로 다뤄봤지만 동기부여라는 비단 기업에 국한되어 있는 것만은 아니다. 우리 개개인은 각자의 삶을 살아가면
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자와 난자의 인공수정 혹은 체외수정에 의한 인공적, 인위적 방법을 통한 임신이 허용될 뿐이다.
또한 인간이 복제된다면, 태어날 아이가 어떠한 능력을 가지고 있을지를 미리 알게 될 것이므로, 직업선택 및 각종 인사 상에 있어 선택의 기
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자격인증 방안에 대한 구상, 교원의 정보소양 추진 현황 및 발전 과제, 멀티미디어교육지원센터
3. 송재신 외(1998), 교원·학생 정보 소양 인증체제 개발, 한국교육 학술정보원, 연구자료 RM98-11
4. 유인환(1999), 교원 정보소양 원격 연수를 위한
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자는 입법론적 해결방안을 주장하는 입장'과 `노사관계 당사자와 경제상황을 종합적으로 고려하여 법원이 구체적 타당성에 맞게 판단해야 한다는 입장'으로 나뉘어 있다고 한다. 생각건대 자기책임하에 상당한 재량권하에서 근무하는 자까
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