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서는 정책 추진에 소요되는 재원이 안정적으로 확보되어야 한다. 국민의 상당수(70%이상)는 국고, 지방비 및 민간 자본이 국민 여가 발전 정책에 쓰여 져야 한다고 응답하고 있다. 따라서 여가를 다루고 있는 문화 관광부에 예산 투자가 좀 더
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개발되기 시작하였으며, 클라인모형, 클라인-골드버거모형, 부르킹스모형 등으로 발전되었다. 우리나라에서는 1970년대초부터 계량경제모형이 개발되기 시작하였으며, 현재 한국개발연구원(KDI), 한국은행, 일부대학 및 민간경제연구소 등에
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리더십의 의의와 필요성
2 권력.
※리더쉽사례.
■ 유한킴벌리
■ 감성의 리더십 - 문국현 사장
■ 자기인식
■ 자기관리
■ 감정이입
■ 전체적인 기업의 성과
■ 유한킴벌리를 감성을 조직에 적용한 사례로 선택한 이유
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서울 서초구 서초동 1448-3 인사팀
○ E-mail 접수 : recruit@jinro.co.kr
○ 방문접수 : 3호선 남부터미널역 (주)진로 2F 인사팀
○ 이력서 및 자기소개서(당사 소정양식)
○ Hwp(신입), MS-Word(신입) 다운로드 후 작성(온라인 지원자 제외)
(4) 채용절차
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자기인식 능력을 가진 팀 - 아메리칸 익스프레스 사례
■ 자기관리 능력을 가진 팀 - 3M사 사례
■ 감정이입 능력을 가진 팀 - 3M사 사례
3. 집단의 감정을 다스리는 리더
■ 기본 원칙을 세워라!
4. 감성적 차원에서의 조직
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서로 상쇄될 수 있는 적당한 선에서 주5일제와 세부조건들이 결정되어야 할 것이다. 정부 주도 하에 각 이익집단의 의견을 최대한 수렴하여 어느 한쪽에 치우치지 말아야 할 것이다. 1) 주5일 근무제의 의의
2) 선진국과 한국의 노동시간과
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Ⅰ. 조직행태론의 기초(基礎)
Ⅱ. 지각(知覺)
Ⅲ. 학습(學習)
Ⅳ. 성격(Personality
Ⅴ. 동기(動機)의 내용이론Ⅵ. 동기(動機)의 과정이론
Ⅶ. 직무만족
Ⅷ. 스트레스(Stress)
Ⅸ. 조직발전 Ⅹ. 한국 행정문화
□ 참고문헌
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자소득 감소의 심각성이라고 할 수 있음. 개인생활에는 어떤 영향을 미치고 있나?
노후준비를 미리 하려는 움직임이 가시화
우리 보다 앞서 초저금리 정책을 시행했던 일본이 주는 정책적 교훈은 무엇인가?
향후 정부의 금리대책은 무엇
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서비스인.
3) 자기 자신에게 충실한 인재
- 항상 도전하고 발전되는 끊임없는 자기개발에 매진하는 의지인.
4) 긍정적이고 적극적인 인재
- 항상 도전하고 발전되는 끊임없는 자기개발에 매진하는 의지인.
출처: http://job.lotte.co.kr
http://dpt.lottesho
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한국경제 http://www.hankyung.com
5. http://5days.nodong.org (주5일 근무 홈페이지)
『목차』
Ⅰ현대인과 여가
1.현대인에 있어서 여가의 중요성
2. 여가의 의의
1) 여가의 의미
2) 시대적 여가의식의 변천
3) 여가 개념의 성립 및 발견
4) 시간적, 활동적, 의
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