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의 등기상호에 대한 상호권 침해 손해배상 청구는 합당하다. 결론적으로 Y1는 경업금지의무 위반에 대한 손해배상청구는 그 책임이 없지만, 등기상호에 대한 상호권 침해 손해배상청구는 그 책임이 있다. 기업법 REPORT 학과: 경영학과 학번: 20
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A의 행위1과 행위2는 모두 면책특권의 보호를 받는 행위로 보아야 한다. A가 국회의원에 해당하고, 행위가 국회 내에서 이루어졌으며, 직무상 행위로 판단할 수 있기 때문이다. 따라서 A의 행위에 대한 乙 등의 손해배상청구의 소에 대해서는
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의 내용에 대한 완전한 이행이 아닌 경우에 해당된다. 2) 대책 : ① 완전한 이행을 청구, ② 손해배상청구, ③ 추가적인 완전한 이행이 불가능한 경우 계약해제 (4) 계약위반의 분류(미국계약법상) 1) 불이행에 의한 계약위반 불이행(a failure to ren
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  • 등록일 2009.01.26
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A를 상대로 태아가 입은 손해, 즉 모의 사망으로 인해 입은 정신상 고통(손해)과 태아 자신이 사망함에 따른 재산상 및 정신상 손해에 대한 배상을 청구하였다. 2. 해결 태아는 불법행위로 인한 손해배상청구권에 관하여는 권리능력을 가진다.
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  • 등록일 2002.05.31
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의하여 개인의 권리 또는 이익이 침해를 받은 경우에는 취소소송 등 항고소송을 제기할 수 있을 뿐만 아니라, 경찰공무원의 고의 또는 과실에 의한 위법행위로 손해를 입은 경우에는 손해배상의 청구도 가능하다. 행정처분이 아닌 단순한 교
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  • 등록일 2015.06.21
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논문 59건

과 물권적 청구권의 소멸시효와 관련하여 결론을 몇 자 적어보려 한다. 먼저, 물권적 청구권의 비용부담과 관련하여 물권적 청구권은 물권의 완전한 상태의 회복을 위해 物權者에게 인정된 권리이다. 또한 방해로 인한 손해배상책임을 묻는
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  • 발행일 2010.06.05
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의사실에 관하여 발표를 하는 것은 국민들의 이러한 권리를 충족하기 위한 방법의 일환이라 할 것이나, 헌법 제27조 제4항(형사피고인에 대한 무죄추정의 원칙), 형법 제126조(피의사실의 공판청구전 공표금지), 형사소송법 제198조(비밀엄수)에
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  • 발행일 2012.06.21
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의 일조권 침해의 경우 4. 사찰 등의 일조방해의 경우 Ⅲ. 判例의 分析 1. 일조권 침해에 대한 배상소송의 법적구성 2. 수인한도의 판단기준 3. 일조권 침해시 손해액 산정의 기준 4. 피해자들이 거주하는 아파트 시공회사의 책임
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  • 발행일 2009.10.15
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손해배상을 청구할 수 있다. 이때의 손해배상은 당사자 간의 특약이 없는 한 금전으로 배상하여야 한다.(「민법」제394조) 손해배상은 당사자의 약정에 의하여 미리 정해 놓을 수도 있으나 당사자의 약정에 의한 손해액이 너무 과다하면 법원
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  • 발행일 2010.07.30
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의 성행과 이로 인한 지가의 급격한 상승의 방지라는 토지거래허가제도가 달성하려고 하는 공공의 이익에 아무런 지장이 없게 되었고, 허가의 필요성도 소멸되었으므로 허가구역 안의 토지에 대한 거래계약에 대하여 허가를 받은 것과 마찬
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  • 발행일 2010.07.30
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취업자료 21건

과대한 이익을 올리게 되면 임금인상이나 세금납부 등 불이익을 받게 될 것을 감안해 이를 감소시키고자 취하는 경우가 많다. 91. spot fund 92. MBS [Mutual Broadcasting System] ☞ 미국의 상업 라디오 방송사 1934년 뉴욕의메이시앤드컴퍼니와 시카고의
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8 조 (휴일, 휴가, 교대근로 및 관련임금) 제 9 조 (퇴직금) 제 10 조 (취업조건 및 확인) 제 11 조 (퇴직 전 통보) 제 12 조 (귀책사유) 제 13 조 (당연퇴직사유) 제 14 조 (지시이행의무) 제 15 조 (손해배상) 제 16 조 (근무지 이동 및 업무상재해)
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의 어려움을 근본적으로 해결하고, 교육 발전의 토대를 마련하는 중요한 과제입니다. 계획 이행을 통해 궁극적으로는 교사와 학생 모두의 권리가 존중받는 건전한 교육 환경을 조성하고자 합니다. ▣ 직무에 대한 이해 및 응시 취지 ▣
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  • 등록일 2024.12.11
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  • 직종구분 기타
-채용 형태 및 절차 -지원 가능 직무 -기업의 장점 및 단점 -면접 TIP & 기출 면접 질문 -기업 한줄평 및 총평 Chapter3. 취업 필살기 만들기……………………………………… 62 Chapter4. 여러분들의 성공적인 커리어를 기원한다!.......... 68
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  • 직종구분 기타
-채용 형태 및 절차 -지원 가능 직무 -기업의 장점 및 단점 -면접 Tip &면접 기출 질문 -기업 한줄평 및 총평 Chapter3. 취업 필살기 만들기…………………………………… 101 Chapter4. 여러분들의 성공적인 커리어를 기원한다!.......... 108
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