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-관의 협동적인 개선의지는 결국 우리 행정도 사우스웨스트사의 성공과 같은 결과를 가져다 줄 것이라 믿는다.
참고문헌 -----------------------------------------------------
1. 케빈 & 재키 프라이버그 지음, 이종인 옮김, 너츠(Nuts), 동아일보사, 2003.
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선진 병영 문화 정착을 통해 전투력을 극대화 시킬 수 있다는 것은 기업과 유사하다는 것을 알 수 있었다.
출처
한국인의 경영코드(21세기북스 / 저자 : 이동규)
NUTS 사우스웨스트 효과를 기억하라(동아일보사 / 캐빈 & 재키 프라이버그)
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1. 서론
2. 본론
(01) 가족
(02) 사랑
(03) 열심히 일하기
(04) 주인의식
3. 결론
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Ⅰ. 서론
ⅰ. Terms of reference 최근동향 - 요즘 항공사 추세 (통계자료, 신문자료제시)
ⅱ. Motivation - Southwest Airline선정동기
Ⅱ. 본론
ⅰ. Southwest 항공사 성장 배경과 연혁
ii . 성공요인 분석
⑴ CEO 허브 캘러허의 경영전략
① Fun 경영(
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사우스웨스트 항공의 인적자원관리 사례분석 (사우스웨스트 기업연혁, 사우스웨스트 성공요인, 사우스웨스트 SWA 시스템, 사우스웨스트 HR 시스템, 사우스웨스트 SWA 기업문화, 사우스웨스트 기업조사)
1. SWA 연 혁
1971
-Lamar muse가 Dallas, Ho
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