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응을 위한시간적 여유를 주어야 하는 것이다. 또한 복잡한 휴일, 휴가제도를 정비해야 한다. 주 월 연차 휴가를 국제수준에 맞추어 정비하고, 연 월차를 휴가로 활용하지 않고 수당으로 보상하는 관행도 개선해야 할 것이다.
이와 더불어 노ㆍ사ㆍ정의 협의와 국민적 공감대 형성을 위한 노력을 충실히 해야지만 주 5일 근무제는 바로 자리 잡을 수 있을 것이다.
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