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관계지향적 리더
[설문조사 사례] - 이종선, ‘따뜻한 카리스마’, p118, 2004, 랜덤하우스 중앙
과업지향적 리더
[설문조사 사례] - 이종선, ‘따뜻한 카리스마’, p118, 2004, 랜덤하우스 중앙
과업지향적 리더
본문내용
을 가져다 주지 못하고 사회복지라던지 근무환경 등을 개선시키지 못하면서 업무를 보게 되는 경우들이 있지만, 리더가 하나의 목표에 모든 열정을 쏟고, 구성원 전체가 그 열정이 흔들리지 않는 진짜라는 것을 알게 될 때 놀라운 결과가 나타나는 것 이라 생각된다. 오늘날의 조직들이 이러한 목표의식을 너무 소홀히 생각하고 있는 것이 아닌가 하는 생각이 든다.
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