워렌버핏의 사례를 통해 올바른 경영자의 모습과 미래 CEO가 지녀야 할 자질에 대한 의견을 제시하시오

목차

Ⅰ. 워렌버핏의 사례
1. 경영자적 사례
2. 사회적 사례

Ⅱ. 올바른 경영자의 모습

Ⅲ. 미래 CEO가 지녀야 할 자질
1. 기업의 미래를 제시하라!
2. 이제는 글로벌이다!

Ⅳ. 결론

본문내용

경영자가 잡고 있는 키가 어떻게 움직이느냐에 따라 기업은 목적지로의 성공적인 안착이 될 수도 혹은 암담한 실패의 길로 들어설 수도 있다. 불안한 미래를 명확히 그려낼 수 있고 세계라는 넓고 험난한 파도 앞에서 흔들리지 않으며 가진 능력과 자원을 최대한 효율적으로 사용하는 능력, 이것이 바로 21세기를 헤쳐 나갈 경영자의 자질인 것이다.
Ⅳ. 결론
워렌버핏의 사례를 통해 올바른 경영자의 모습과 미래 CEO가 지녀야 할 자질에 관한 의견을 제시하였다. 사례에서 제기했듯 기업의 이윤추구든 사회적 배분이든 모든 부분에 있어서 가장 적합한 일치점을 찾기란 쉽지 않다. 사회는 아날로그 시계의 톱니바퀴와 같아서 큰 톱니와 작은 톱니가 서로 맞물려 돌아가지만 어느 한 부분이 마모나 고장이 생기면 금방 문제가 생기게 된다. 이렇듯 정부, 기업, 개인이라는 크고 작은 바퀴의 역할은 서로 조화를 이루어야 하는 것이다. 지금 사회는 모든 것들을 해결해 줄 수 있는 슈퍼맨과 같은 존재를 동경하고 있다. 하지만 누구나 알고 있듯 실제로는 비현실적인 일이다. 비록 어느 한 개인이 전체 사회를 변화시키거나 문제를 해결할 수는 없겠지만 올바른 방향을 제시해 줄 수 있는 역할을 한다면 꾸준히 믿고 따르는 과정을 통해 많은 것들을 이루어 나갈 수 있을 것이다. 경영자로서 또는 사회적 기부자로서의 워렌버핏은 지금 이 시대를 살아가는 모든 이에게 귀감을 되고 있고 방향을 잃고 헤매는 이들에게 나침반과도 같은 존재로써 이 시대를 살아가는 개개인에게 모든 문제를 스스로 해결해 나갈 수 있는 자정작용의 시발점이 될 수 있기를 바라는 바이다.

키워드

워렌버핏,   올바른 경영자의 모습,   미래CEO가 지녀야할 자질