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생각한다. 생각이 유연해지기 위해서는 먼저 자신의 심성을 유연하게 가꾸는 일이 우선적으로 이뤄져야 한다고 믿는다. 왜 그래야 하냐고 묻는다면 리더는 자신이 다른 사람에게 어떻게 비출지를 항상 생각하는 사람이다. 그리고 사람들 또한 원칙, 철학, 이념, 정책에 앞서 그 사람의 심성이 어떠한지를 먼저 보고 느끼게 된다. 이러한 점에서 리더는 심성을 가꾸는 일을 게을리 해서는 안 된다는 점을 인지시켜 주고 싶기 때문이다. 나 또한 이 책을 통해서 많은 부분을 배워가지만 나뿐만이 아니라 많은 사람들이 이 책을 통해서 리더십의 올바른 정의를 이해하고, 리더십의 역량을 키우고, 현실적인 문제에 직면하게 되었을 때 올바른 판단력과 추진력, 지도력을 이끌어 낼 수 있는 진정한 인생의 리더로 성장할 수 있기를 바란다.
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