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자기소개서
1. 지원동기
2. 가치관 & 꿈
3. 회사를 선택하는 기준(3가지)
4. 강점 & 약점
3. 신세계 인턴
1. 성장과정(자신에 대한 소개)
2. 지원동기 및 포부
3. 성격상의 장단점
4. 살아오면서 중요했던 일
4. 국민은행 인턴
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은행, 포스코 (인사, 노무관리), ADT CAPS (캡스), 신세계 푸드, 동원 홈푸드, LG 디스플레이, 농협 6급
2. 성장과정 및 학창시절 합격자 예문 13가지
- 효성, 이수화학, SPP조선, KB 국민은행, SK그룹 (SK에너지), 두산그룹 (두산중공업), 유한킴벌리, S
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은행 최근 2년간 경영 전략 및 이슈 (2014.2013)
4. 업종 소개
가) 은행업 동향
나) 은행업 이슈
5. 대졸공채 채용정보 및 자기소개서
6. 우리은행의 회사의 발전 방향에 대한 세가지 전략을 세우시오
7. 우리은행과 본인의 닮은 점,
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1일 20,200원, 중식비 1일 3000원
<<노동부의 자활사업 종류>>
자료: 2002국민기초생활보장제도 평가 및 정책과제, 한국보건사회연구원 기초보장자활정책평가센터, 이태진외, p.298-299 Ⅰ 서 론
Ⅱ본론
1. 자활사업의 배경
2. 자활사
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1일 20,200원, 중식비 1일 3000원
<<노동부의 자활사업 종류>>
자료: 2002국민기초생활보장제도 평가 및 정책과제, 한국보건사회연구원 기초보장자활정책평가센터, 이태진외, p.298-299 Ⅰ 서 론
Ⅱ본론
1. 자활사업의 배경
2. 자
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은행나무, 2000
계벽, 확률경마, 인화, 1996
디지털조선, 월간조선, 2000/7
일요시사, 멀고 먼 대박의 꿈...경마장 사람들, 제 265호, 2000/2/13
미디어오늘, 경마기자의 하루, 1996/05/29
홍대유, 경마장은 아름답다, 미래로, 1997
추송운, 경마비법, 생활문
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은행 금융경제 연구원 http://imer.bok.or.kr
Nowack, Kenneth M.; Hartley, Jeanne. (1999) How to evaluate your 360 feedback efforts. Training &Development, Vol. 53 Issue 4, p48, 6p
Peiperl, Maury A.(2001) Getting 360° Feedback Right. Harvard Business Review, Vol. 79 Issue 1, p142-147.
Peter Ward. (1997
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국민은행
5. 기타 중소기업 사례
가. 로커스
제2절 국외사례
1. 미국의 분식회계 사례
가. 엔론
(1) 엔론 파산의 의의
(2) 엔론 사태의 경과
(3) 엔론 사태의 원인과 문제점
나. 월드컴
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은행, ECOS 통계자료, 각년도
11. 노동부, DB자료, 각년도 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 비정규직의 실태
1. 비정규직의 정의
2. 분단노동시장
Ⅲ. 한국의 비정규직 현황
Ⅳ. 비정규직의 분석
1. 비정규직의 원인
2. 비정규직의 문제점
Ⅴ.
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국민은행본점 자료실(95년 업무연구발표 자료 중 인사고과 부분) 제1장 서론
제2장 인사고과제도의 이론적 고찰
제1절 인사고과제도의 생성배경
제2절 인사고과의 의의와 목적
제3절 인사고과의 방법과 절차
제3장 우리나라
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경험을 소개하고, 나 혼자가 아닌 '우리'의 의미를 기술하십시오. [ 600자 이내]
4. 귀하가 생각하는 '은행원(Banker)'은 무엇이며, 그 은행원을 위해 어떤 덕목이 중요한지 기술하십시오. [자유롭게 기재]
☆ KB국민은행 면접기출 및 예상문제
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6. 다른 사람과 함께 힘을 모아 어떤 일을 해결 또는 극복한 경험을 소개하고, 나
혼자가 아닌 '우리'의 의미를 기술하십시오.
7. 귀하가 생각하는 '은행원(Banker)'은 무엇이며, 그 은행원을 위해 어떤 덕목이
중요한지 기술하십시오.
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힘을 모아 어떤 일을 해결 또는 극복한 경험을 소개하고, 나 혼자가 아닌 '우리'의 의미를 기술하십시오.[ 600자 이내]
7. 귀하가 생각하는 '은행원(Banker)'은 무엇이며, 그 은행원을 위해 어떤 덕목이 중요한지 기술하십시오.[자유롭게 기재]
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KB국민은행과 타은행을 비교하고, 본인이 KB의 C.E.O라면 추진하고 싶은 전략을 서술하십시오.
IV. 한국수출입은행 자소서
1. 당행 업무 수행에 필요하다고 생각하는 역량과 지원자의 능력, 장단점을 비교 설명하여 주십시오 (800자 이내로
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서술하십시오.
5. 귀하가 영업점을 방문한 경험을 바탕으로 KB국민은행과 타은행을 비교하고, 본인이 KB의 C.E.O라면 추진하고 싶은 전략을 서술하십시오.
* 각 항목당 글자수 공백포함 600자 이내(5번 항목 제한없음)
※ 국민은행 면접족보
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