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전문지식 52,792건

분석결과는 시장임금을 초과하는 임금의 지급은 근로자들의 근로의욕을 높여 기업의 성과를 증가시키는 데 正의 영향을 미친 것을 의미한다. 따라서 기업간 임금격차를 효율임금에 의한 격차로 해석할 수 있다. 이는 기업의 임금프레미엄이
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  • 등록일 2014.05.03
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기업가 및 자영자들에게 소득이 이전되는 현상이 발생하지 않도록 이들의 소득을 정확히 파악함으로 써 조세제도의 형평을 기해야 함 (3)사회보험은 공공부조와 함께 사회복지정책의 가장 근간이 되는 부분이므로 사회보험재원의 조달과 대
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  • 등록일 2011.06.09
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임금격차 3)노동시장 이중구조와 성차별의 원인 3.빈곤의 여성화 2)한국여성의 빈곤실태 4.여성가구주 가정의 증가와 빈곤 1)여성가구주 가구의 특성 2)여성가구주의 빈곤과 일 3)여성가구주 가정의 문제 5.여성노동과 빈곤에 대한 복지정책 현
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  • 등록일 2005.12.30
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노동환경규제 조직 1. 노동부 2. 노동환경서비스 이사회(the Directorate of the Working Environment Service) 3. 국민직업보건연구소(the National Institute of Occupational Health) 4. 지역 감독기관 5. 부문별 부서(the Sector Offices(divisions of the Directorate)) 참고문헌
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  • 등록일 2009.02.19
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임금관리 가. 임금 수준 나. 임금 체계 다. 임금 형태 7. 후생복지와 산재예방 가. 법정 복리후생 나. 법정외 복리후생 1) 공통적용 복지후생 2) 자율선택 복지후생 다. 산재예방 8. 방출관리 가. 정년퇴직과 정리해고, 징계해
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  • 등록일 2008.06.15
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논문 300건

보건복지부 http://www.mohw.go.kr/9. 한국실버산업신문 http://www.ksinews.com/ Ⅰ. 서 론  1. 연구목적  2. 연구범위 및 방법 Ⅱ. 이론적 고찰   1. 고령화 사회의 정의 2. 고령화 사회 이루어지는 원인 Ⅲ. 일본 고령화 실태 및 문제점  1.
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  • 발행일 2011.10.27
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임금비교 <그림 7> 연봉제와 성과급 도입현황 <그림 8> 이직에 따른 산업 규모별 부족인원 <그림 9> 비자발적 이직자 수 <그림 10> 근로복지 수혜율(정규직과 비정규직) <그림 11> 근로복지 수혜율(자발적 비정규직과 비자발적 비정규직) <
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  • 발행일 2009.02.12
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제도를 정착하기 위한 방안 2. 종업원 채용방식 (1) 채용방식의 변화 (2) 비정규직 인력의 증가 (3) 기업의 신인사제도 도입 (4) 기업들의 최근 인력 채용 전형 3. 연봉임금 제도 (1) 연봉임금제의 개념 및 전제조건 (2) 연봉제의 유
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  • 발행일 2009.04.28
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보건사회연구원. 유기상(1997),『실버산업을 잡아라』, 글사랑. 이가옥 외(1994),『노인생활실태 분석 및 정책과제』,한국보건사회연구원. 이인수(1999),『현대노인복지론』, 양서원. 이혜원(1999),『노인복지론』, 유풍출판사. 장인협 외(2002),『노
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  • 발행일 2013.05.29
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2. 노인고용정책의 문제점 Ⅳ. 한국 노인고용정책의 개선방안 1. 산업고용 정년제도의 개선방안 2. 고용알선 프로그램의 개선방안 3. 고용촉진 프로그램의 개선방안 4. 노인고용정책 전달체계의 개선방안 Ⅴ. 결 론 <참 고 문 헌>
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  • 발행일 2013.01.30
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기업신용보고서 4,278건

(주)성주안전에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사현황,
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  • 발행일 2023.10.07
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 (주)성주안전
  • 대표자 이민아
  • 보고서타입 국문
한성보건안전기술원(주)에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황,
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  • 발행일 2023.04.29
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  • 기업명 한성보건안전기술원(주)
  • 대표자 임대성
  • 보고서타입 국문
한성보건안전기술원(주)에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황,
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  • 발행일 2023.04.29
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 한성보건안전기술원(주)
  • 대표자 임대성
  • 보고서타입 국문
한국방재안전보건환경기술원(주)에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영
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  • 발행일 2022.06.11
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  • 기업명 한국방재안전보건환경기술원(주)
  • 대표자 오희근
  • 보고서타입 국문
안전보건명장컨설팅(주)에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황,
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  • 발행일 2023.04.22
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  • 기업명 안전보건명장컨설팅(주)
  • 대표자 정문조
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취업자료 1,334건

기업정보> 빙그레 LG칼텍스 가스 동서식품 현대중공업 금호그룹 삼성 에버랜드 이랜드 동부그룹 쌍용정보통신 벽산건설 한빛소프트 휴비스 한국 존슨앤존슨메디칼 CJ 39쇼핑 (주)효성 만도공조(주) 한화그룹 이수그룹 롯데쇼핑
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  • 등록일 2003.08.21
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  • 직종구분 전문직
안전보건공단 자기소개서 1. 귀하는 산업현장 컨설팅 담당자로 소규모 사업장을 방문하여 산업재해예방 컨설팅을 하였으나, 해당 사업장에서는 컨설팅 내용에 불만을 토로하였습니다. 해당 사업장이 불만을 갖게 되는 원인과 해결 방안은
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  • 등록일 2019.12.30
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  • 직종구분 공사, 공무원
CS_2 대기업 우수 선정 자기소개서 1.삼성전자 2.LG전자 3.SK 텔레콤 4.KT 5.포스코 6.현대모비스 7.대한항공 8.신세계 9.대우건설 10.쌍용자동차 11.한국가스공사 12.S_OIL 13.현대자동차 14.대우조선해양 15.한진해운 16.한국전력공사 17.이레전자
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  • 등록일 2006.06.01
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  • 직종구분 전문직
복지팀에서 노인, 차상위, 한부모, 환경지킴이, 청소년, 청소년 위원회를 맡았습니다. 그리고 2개월 동안 일자리를 하면서 이제는 어떻게 일이 돌아가는지 알았는데 다시 업무 분장을 하니 막막했습니다. 노인파트에서 기초연금, 노인장기요
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  • 등록일 2021.02.22
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  • 직종구분 공사, 공무원
기업 발전 이념과 긍정적인 조직 문화에 대해 알게 되었습니다. 그 후 지인과 미디어를 통해 귀 병원이 한국과 세계를 이끌어 나갈 수 있는 최고의 병원임을 깨닫게 되었습니다. 귀사의 웹사이트에서 신입사원 채용 공고를 확인하였고 간호사
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  • 등록일 2018.01.24
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  • 직종구분 기타

파워포인트배경 52건

가격 : 14,300원 (-3,300원)
할인가 : 11,000원(16페이지)
가격 : 39,000원 (-9,000원)
할인가 : 30,000원(26페이지)
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할인가 : 6,500원(5페이지)
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할인가 : 15,400원(26페이지)
가격 : 39,000원 (-9,000원)
할인가 : 30,000원(26페이지)
가격 : 29,900원 (-6,900원)
할인가 : 23,000원(36페이지)
가격 : 8,450원 (-1,950원)
할인가 : 6,500원(5페이지)
가격 : 46,800원 (-10,800원)
할인가 : 36,000원(36페이지)
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