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대인관계 이론을 만듦. 2. Sullivan의 업적 - 미국의 정신과 의사로서 활동. - 1920년대에 정신분열 환자의 연구로부터 폭넓게 끌어낸 통찰들을 바탕으로 그의 대인관계 정신 분 석을 발전. - 동시대의 미국 사람들처럼, Freud의 정신 분석의
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  • 등록일 2016.05.16
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이해 및 성장을 위한 성격심리학. 학지사. 설리반(Sullivan)의 대인관계이론, 한국사회복지인권연구소 1. 설리반의 생애와 학문적 의의 2. 성격의 기초 3. 성격의 기본요소 4. 성격의 체계와 양상 5. 성격의 방어기제 6. 성격의 발달과정
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  • 등록일 2022.04.04
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극복 6. 신 정신분석학파의 정신역동적 접근   ① Erikson의 심리사회적 발달이론과 심리치료   ② Adler의 개인심리학과 심리치료   ③ Sullivan의 대인관계적 조망과 심리치료 7. 대상관계적 접근의 정신역동치료 참고문헌
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  • 등록일 2013.05.24
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Sullivan의 대인관계이론을 중심으로 각 대인관계에서 나타나는 특징들과 그것에 대한 나의 생각들을 알아보았다. Sullivan의 대인관계이론을 알아보면서 나의 관계 면에서와 많이 공감 가는 부분들도 있었고, 아닌 부분들도 있었지만, 그건 사람
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  • 등록일 2005.04.24
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생각된다. 그리고 이 채점지의 3분의1문항에서 안절부절이라는 단어가 등장했다. 결론은 사람들은 불안할경우 안절부절한다는 것이다! 1. 설리반(Sullivan) 대인관계 이론 2. 설리반 대인관계이론을 토대로 한 나의 대인관계분석
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논문 526건

대인관계에서 나타나게 되는데, 이 관계는 사랑도, 심지여는 우정조차도 지속되지 않는 단편적인 관계라고 할 수 있다. 한편, 사랑에 대한 삼각이론에서 보면 ‘사랑의 강도’는 삼각형의 면적으로 표현된다. 어떤 사람이 상대에게 느끼는
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  • 발행일 2009.07.31
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이론적 배경 제1절 학교폭력의 개념 및 유형 제2절 학교폭력의 발생요인 제3절 선행연구의 검토 제3장 우리나라 학교폭력의 실태분석 제1절 학교폭력의 장소별 실태 제2절 학교폭력에 대한 가해자 신분별 실태 제3절 학교폭력 피
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  • 발행일 2012.04.20
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대한 대처 방법을 익히고 꾸준한 치료가 유지되고, 가족들이 ct에게 무리한 기대를 하지 않을 수 있도록 할 것으로 보임. 2) 학습이론 - 성교육, 스트레스 대처훈련 학습이론은 문제행동이 부모와의 관계, 대인관계를 포함한 주변 환경에서의
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  • 발행일 2013.03.25
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2) 이혼가정 청소년의 대인불안 및 사회성 ……………………………… 11 Ⅳ. 결론 …………………………………………………………………………… 13 Ⅴ. 참고문헌 ……………………………………………………………………… 15
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  • 발행일 2013.04.03
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대인관계 특성 : 정(情) 1. 기본 개념 2. 마케팅에의 반영 3. 반영 사례 : 대명레저산업 제 4 절 기호 특성 : 겉치레 1. 기본 개념 2. 마케팅에의 반영 3. 반영 사례 : 삼성전자 하우젠 제 Ⅴ 장 패밀리 레스토랑에서의 한국형 마케팅 방안 제
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  • 발행일 2009.05.29
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취업자료 2,735건

을 가즈다의 대인관계이론에 적용하여 계획해 볼 수 있는 기회가 있었습니다. 만성신부전을 겪는 환자를 대상으로 가즈다의 이론에 적용하여 체계적인 커뮤니케이션을 계획하여 효과적인 간호의 내용을 전달할 수 있는 소통이 이루어질 수
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  • 등록일 2019.06.02
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  • 직종구분 기타
이론을 바탕과 봉사활동에서 느낀 대인관계 형성으로 하기와 같이 본인의 미래를 이야기 하고자 합니다. 이에 OO어린이집에 합격하게 된다면 본인의 발전을 위해 첫 번째로 업무를 익히는데 주력하는 것입니다. 접해보지 않았던 일들이기 때
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  • 등록일 2014.01.23
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  • 직종구분 교육 강사직
지원 분야의 직무를 수행하는데 중요하다고 생각하는 직업윤리는 무엇인지 본인의 가치관과 연결하여 기술하여 주십시오. (500자 이내) Ⅳ. 한국도로공사 1. 청렴성, 윤리의식 800자 2. 책임감 800자 3. 대인관계 800자 4. 고객지향 800자
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  • 등록일 2022.08.03
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  • 직종구분 공사, 공무원
이론지식과 전문스킬을 함양하는 한편, 봉사동아리 활동 등을 통해 원만한 대인관계 형성에도 주력했습니다. 특히 다양한 팀 활동을 통해, 혼자가 아닌 함께 나눌 때 더 큰 목표를 달성할 수 있다는 걸 깨달았습니다. 인체를 섬세하게 이해하
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  • 등록일 2010.03.06
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  • 직종구분 의료, 간호직
대인관계] 다른 사람들과 함께 팀을 이루어 과제나 업무를 수행하면서 만족스러운 성과를 내기도 하고 아쉬운 결과를 낸 경우도 있었을 텐데, 그 중 자신의 기억에 남는 가장 아쉬운 팀 활동은 무엇이고, 그 이유와 당시 만족스러운 성과를 내
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  • 등록일 2018.02.02
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
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