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연금급여지출에 필요한 재원을 부담하는 방식
- 익년도 예상급여 지출총액을 예측하여 그에 상응하는 재원을 익년도에 근로세대에게 부과하는 구조로 미래의 연금급여 지불을 위한 책임준비금으로서의 기금을 축적하지 않는다. 1. 공적
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능력에 따라 급여내용의 범위가 다양하게 선택될 수 있는 점에서 차이가 있다.
③ 급여수준의 실질가치 유지와 관련하여 공적 연금은 일반적으로 물가수준의 변화에 연금급여를 연동시킴으로써 노후기간 동안 급여의 실질구매력을 유지시켜
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연금수급권을 부부가 분할할 수 있도록 해 여성의 수급권을 확대하는 방안 등을 제시했다. [ 목 차 ]
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 공적연금의 원리와 특성
1. 공적연금의 필요성
2. 공적연금의 유형
3. 공적연금의 기본 원칙
4. 공적연금제도의 선택
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는 구조는 보험제도로서는 타당할지는 모르나 공적연금제도로서는 자격미달이다.
만약 보험료를 내어야 연금을 받을 수 있다는 논리가 정당화되기 위해서는 보험료를 납입한 사람이 자기 납입한 보험료의 원리합계에 해당하는 금액만을 연
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공적연금체계의 유형
<표 4-1> 참조
6. 공적연금과 사적연금 간의 관계
1) 공적연금과 사적연금의 차이
- 가입의 강제성
; 공적연금은 법으로 가입을 강제화하나 사적연금은 개인의 자발적 선택에 의함.
- 표준화된 급여수준
; 공적연금은 위
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