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사회복지법제, 신섭중외, 대학출판사, 2003
사회복지서비스법, 朴錫敦, 三英社, 2003
Ⅰ.서론
Ⅱ.노동법의 개요
1.노동법의 개념
2.노동법의 성격
3.노동법의 분류체계
4.사회보장법과 노동법
Ⅲ.노동법내의 사회복지관련법
1.최저임금법
1)의의 및
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사회복지법제론 양서원, 2005
- 유재신 외, 「사회복지법제론」(2011), 문예미디어
- 이소희 외, 「한국사회복지법」(2006), 문음사
- 정영동, 「국민건강보험의 이해」(2006) 문음사 제 1절 노동법과 사회복지법의 관련성
제 2절 조세법과 사회
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사회복지를 구현하고자 하는 구체적인 사업들을 공익에 맞게 보호하고자 하는 뜻으로 국가가 이를 법의 형태로 제도화한 것을 말한다.” 사회복지법은 역사적으로 생존권과 밀접한 관련을 맺고 있으며, 현대 사회에서 생존권은 노동권과 밀
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사회는 모든 국민이 인간다운 생활을 영위할 수 있도록 공적인 보장을 해 주어야 하는 것이다.
2. 사회복지의 증진
사회복지관련법에는 궁극적으로 사회적 약자인 보호대상자의 사회복지증진이라는 목표가 명시되어 있다. 사회복지증진은
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사회보장운영원칙 신설 등 여러 가지가 있지만 특히 사회서비스의 정의를 새롭게 규정한 점이 대단히 주목을 요한다. 더욱이 개정기본법은 현행 사회보장기본법(이하 ‘현행기본법’)에 규정되어 있던 사회복지서비스와 관련복지제도를 결
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