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공감적 의사소통은 다양한 상황에서 나타날 수 있는데 일상 속에서도 쉽게 접할 수 있다. 하지만 사회복지사의 클라이언트에 대한 공감능력은 더 높은 수준으로 요구된다. 왜냐하면, 클라이언트의 만남에는 클라이언트가 사회 복지사에 대한
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Frost et al.,2000). 그리고 유인애(2018)는 공감의 구성요소로 주목하기, 느끼는 것, 반응하는 것이라고 정의하였다. 이처럼 공감은 다양한 구성요소와 기술이 필요한 작업이라 할 수 있다.
사회적 관계를 맺으며 살아가야 하는 인간은 서로의 상호
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외(2017), 사회복지실천기술의 이해, 학지사
이수용 외(2010), 사회복지실천 상담기술론, 학지사 1.서론
2.본론
2-1. 공감적 기술에 대한 의미와 이해
2-2. 사회복지사가 갖추어야 할 공감적 기술
2-3. 공감의 에시
3.결론
4.참고문헌
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기술론, 학지사, 2019
한승주 저, 의사소통기술, 청목출판사, 2017
황인옥 저, 사회복지실천기술론, 공동체, 2018 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 공감적 이해
2, 공감적 이해의 과정
3. 사회복지사가 갖추어야 할 공감적 기술 및 본인 경험에 의한 공감
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1 서론
2 공감의 개념
3 사회복지사가 갖추어야 할 공감적 기술
4 사회복지사가 갖추어야 할 공감의 예시
5 결론
6 참고 자료
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사회복지실천론』, 나남.
엄명용·노충래·김용석(2005), 『사회복지실천 기술의 이해』, 학지사.
김혜란·홍선미·공계순(2003), 『사회복지실천 기술론』, 나남.
양옥경·김정진·서미경·김미옥·김소희(2000), 『사회복지실천론』, 나남.
Arthur J.Cl
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사회복지실천론』, 나남.
엄명용·노충래·김용석(2005), 『사회복지실천 기술의 이해』, 학지사.
김혜란·홍선미·공계순(2003), 『사회복지실천 기술론』, 나남.
양옥경·김정진·서미경·김미옥·김소희(2000), 『사회복지실천론』, 나남.
Arthur J.Cl
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대해 해당번호에 V표하여 주십시오.
1. 성별
①남 ②여
2. 연령
만 ( )세
3. 결혼유무
①기혼 ②미혼
4. 학력
①고졸이하 ②전문대졸 ③ 대졸
④ 대학원 재학 / 졸업 이상
5.사회복지사로서 의 근무기간
①1년미만 ② 1-3년미만
③3-5년미만 ④5년이
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작성법
1. 1차자료
2. 2차 자료
3. 자료수집 방법에서의 고려해야 할 점
(1) 현지 상황에서의 특성
(2) 자료수집 방법의 타당도와 신뢰도
(3) 자료 수집 비용
4. 질문지 구성요소(5가지)
5. 질문지법의 장단점
6. 질문지 작성의 6단
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공감과 불공정지각(대상)에 따른 상호작용효과가 나타났다.
본 연구는 도덕심리학의 관점에서 개인특질인 공감과 공정성 변인이 각각 독립적인 개념이지만 도움행동에서 상호보완적인 역할을 한다는 것을 살펴보았다는데 의의가 있다.
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공감사회적협동조합
사업자번호 : 647-82-00***
본사주소 : (35213) 대전 서구 청사서로54번길 17, 2층 201호 공감사회적협동조합
결산일자(재무제표 최근 결산일자) : 2022년 12월 31일
기준일자(신용등급,개요정보 변동일자) : 2022년 07월 24일
작성일자
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사회적협동조합공감21
사업자번호 : 593-81-00***
본사주소 : (12450) 경기 가평군 청평면 버들숲로8번길 34-78 사회적협동조합공감21
결산일자(재무제표 최근 결산일자) : 2019년 12월 31일
기준일자(신용등급,개요정보 변동일자) : 2020년 05월 20일
작성
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사회적협동조합공감21
사업자번호 : 593-81-00***
본사주소 : (12450) 경기 가평군 청평면 버들숲로8번길 34-78 사회적협동조합공감21
결산일자(재무제표 최근 결산일자) : 2019년 12월 31일
기준일자(신용등급,개요정보 변동일자) : 2020년 05월 20일
작성
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사회적협동조합공감21
사업자번호 : 593-81-00***
본사주소 : (12450) 경기 가평군 청평면 버들숲로8번길 34-78 사회적협동조합공감21
결산일자(재무제표 최근 결산일자) : 2019년 12월 31일
기준일자(신용등급,개요정보 변동일자) : 2020년 05월 20일
작성
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사회적협동조합공감21
사업자번호 : 593-81-00***
본사주소 : (12450) 경기 가평군 청평면 버들숲로8번길 34-78 사회적협동조합공감21
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기준일자(신용등급,개요정보 변동일자) : 2020년 05월 20일
작성
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복지사 자기소개서(3)
1) 성장과정
2) 성격의 장단점
3) 기존 방식이나 현상에 대해 문제의식을 갖고 전략적으로 해결한 경험
4) 지원동기 및 포부
4. 중앙노인보호전문기관 사회복지사 자기소개서(4)
1) 성장배경
2) 성격의 장단점
3) 개인
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발전될 수 있도록 저를 채용하여 주십시요. 김00은 어르신이 행복한 세상을 열어가는 노인복지 전문 사회복지사가 되고 싶습니다. 00시설에서 그 꿈을 이룰 수 있는 기회를 주시기 바랍니다. 감사합니다. [2015년 2월 6일 작성]
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공감대를 형성할 수 있었고, 팀원들이 좀 더 프로젝트에 좀 더 기여할 수 있도록 조율하여 적극적인 참여를 이끌 수 있었습니다.
4. 지원동기 및 사회복지사로서의 포부
저는 시장 활동을 통해 지역사회에 충족되지 못한 사회서비스를 제공하
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할 수 있도록 구성원 모두가 다함께 최선을 다하며 전문성과 창의성 및 따뜻한 조직문화를 겸비해 나가기 위해 다솜복지회 사회복지사로 지원하게 되었습니다.
상호간 존중과 배려로 출근하여 만나고 싶은 즐거운 작업장을 만들어 가고 건강
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할 업무를 정확히 파악하여 적응력을 높여갈 것입니다. 이렇듯 준비된 마음가짐으로 주어진 직무에 열과 성을 다할 것이며, 이를 통해 OOO의 미래발전을 위한 작은 보탬이 되고자 합니다. 01. 사회복지사 자기소개서 합격예문 (1)
1. 성장
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 가격 : 500원
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