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서로 믿지 못하는 관계는 늘 불안한데, 신뢰를 쌓기 위해 많은
시간과 노력이 뒷받침되어야 하지만, 불신에 대한 상사의 특징
을 설명하고, 불신내용 및 해소 방안에 대해 학습자님 의견에
대해 서술하여 주시기 바랍니다.
불신에 대한 상사
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서로 믿지 못하는 관계는 늘 불안한데, 신뢰를 쌓기 위해 많은 시간과 노력
이 뒷받침되어야 하지만, 불신에 대한 상사의 특징을 설명하고, 불신내용
및 해소 방안에 대해 학습자님 의견에 대해 서술하여 주시기 바랍니다.
5. 본 강의
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서로를 이해하고, 타협점을 찾아야 할 것이다.
■ 참고문헌 ■
가족관계와 의사소통 夏雨 캐슬린M. 캘빈, 버나드 브롬멜 지음
가족 관계학 한국방송통신대학교 출판부 김혜선 박혜인 옥선화 공저
가족의 사회학적 이해 학지사 김미숙외 공저
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서로 믿지 못하는 관계는 늘 불안한데, 신뢰를 쌓기 위해 많은 시간과 노력이 뒷받침되어야 하지만, 불신에 대한 상사의 특징을 설명하고, 불신내용 및 해소 방안에 대해 학습자님 의견에 대해 서술하여 주시기 바랍니다.
5. 본 강의를 통해
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관계를 살펴봄으로 어림잡을 수 있을 것이다.
성격에 대한 연구는 인간의 성격을 고찰하는 것 뿐 아니라 인간을 이해하기 위한 것이다. 그러나 단순하게 영화를 분석하고 그에 대한 결론을 내려서는 절대 성격과 인간을 정의내릴 수 없다. 더
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