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설문지(Questionnaire)
3. 관찰법(Observation)
4. 대상자 기록법(Logs/Diaries)
5. 중요 사건법(Critical Incident Method)
IV. 직무분석시 기존자료 분석법
1. 비교 확인법
2. 그룹토의 기법
V. 직무분석 설문지(Questionnaire)의 종류
1. Job-Element Method (JEM)
2.
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설문지 설계와 태도평가, 이삭
황인홍(1994) / 설문지에 의한 연구방법, 대한가정의학회 Ⅰ. 개요
Ⅱ. 설문지(설문조사)의 개념
Ⅲ. 설문지(설문조사)의 종류
Ⅳ. 설문지(설문조사)의 작성요령
1. 설문지작성의 일반적 과정
2. 알아야
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주셔서 감사합니다. * Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 자료수집 종류와 특성
. 서베이 자료 수집
1. 우편조사
2. 대인 인터뷰
3. 전화인터뷰
4. 전자 서베이
. 관 찰
. 비반응성 자료 수집
1. 간접관찰
2. 문헌연구
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 자원봉사의식 설문지
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설문지 조사의 장·단점을 고려하여 조사 목적에 따라 설문지 종류, 대상, 표현방식 및 내용 등을 잘 선정하여 준비해야 하겠다.
Ⅳ. 나의생각 및 제언
연구조사 및 설문조사의 목적과 필요성에 의해 조사에 사용할 수 있는 자원과 연관해서 설
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종류로 분류하고 비교하시오.
1) 명명(命名)척도
2) 서열(序列)척도
3) 동간(同間)척도
4) 비율척도
4. 측정의 신뢰도와 타당도를 설명하시오.
1) 신뢰도
2) 타당도
3) 신뢰도와 타당도의 관계
5. 설문지 작성 원칙과 단계를 설명하시오.
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