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전문지식 492건

연봉제의 개념이해 1.연봉제의 개념이해 2.연봉제의 장단점 Ⅲ.연봉제 도입시 전제조건 및 유의사항 1.연봉제 도입시 전제조건 2.연봉제 도입시 유의사항 Ⅳ.연봉제 운영방법 및 특징 한국기업의 연봉제 도입사례 ⅴ.결론 ※ 참
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  • 등록일 2013.05.20
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연봉제 운용사례 후지사와약품공업에서는 부장이상의 고위급전문직을 대상으로 연봉과 업적급제도를 시행하고 있다. 임금은 연봉과 업적급으로 구성되며 연봉은 역할의 크기에 따라 결정되어지는 역할급(3단계)과 같은 역할에 대한 기대와
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  • 등록일 2009.04.01
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우리나라의 연봉제 사례 연봉제 도입 배경 1. 기존 연공급 임금체계의 한계 2. 종업원들의 고학력화에 의한 가치관 변화 3. 복잡한 임금 구성항목 4. 대외경쟁력 약화 5. 유능력자 확보 6. 고임금 저인건비 실현 7. 관리직층 비대로
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  • 등록일 2012.12.16
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 I. 호봉제 이론 및 기업사례 -한국전력공사 -롯데칠성주식회사 II. 연봉제 이론 및 기업사례 -한국타이어 III. 연봉제 및 성과배분제 실태조사 IV. 스톡옵션 이론 및 기업사례 -제일화재해상보험주식회사 -메가스터디 V. 결론
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  • 등록일 2008.04.25
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연봉제의 현재와 미래 - LG 경제연구원 참고사이트 http://www.webfriend.pe.kr http://www.naver.com/ 1. 연봉제의 도입 배경 2. 연봉제의 개념 3. 외국의 연봉제 사례-미국과 일본 4. 한국의 연봉제 5. 연봉제의 장/단점 6. 연봉제의 현실 적용에
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  • 등록일 2010.03.02
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논문 6건

사례와 실무가이드 톰 피터스(2007), 초 우량 기업의 조건, 더난출판. <외국문헌> Deal, T.E. and A.A.Kennedy, Corporate Cultures : The Rites and Rituals of Corporate Life, Mass.: Addison Wesley Pub.Co., 1982. Schwarz, H. and S.M.Davis, 'Matching Corporate Culture and Business Strategy', O
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  • 발행일 2008.11.11
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연봉제 & 성과급 3. 다면평가제 4. 개방형 임용제도 5. 고위공무원단제도 Ⅳ. 주요 선진국 인사제도 사례 및 시사점 1. 미국의 사례 2. 프랑스의 사례 3. 그 밖의 국가의 사례 4. 외국의 고위공무원단 제도 비교 5. 외국
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  • 발행일 2010.02.09
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  • 저자
기간 (4) 파견근무제의 문제점 (5) 우리나라 파견제도의 한계와 발전방안 Ⅲ. 성공 & 실패 사례 1. 능력주의 인사제 2. 연봉제 3. 팀제 4. 정리해고제 Ⅳ. 성공적 태도(행위)변화를 위한 전제조건 1. 조직문화 2. 각종제도 Ⅴ. 결론
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  • 발행일 2009.04.28
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  • 저자
사례를 중심으로”, 한양대학교 경영대학원 석사학위 논문 하나금융경영연구소 http://www.hanaif.re.kr 한국은행 금융경제 연구원 http://imer.bok.or.kr Nowack, Kenneth M.; Hartley, Jeanne. (1999) How to evaluate your 360 feedback efforts. Training &Development, Vol. 53 Issue 4, p48
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  • 발행일 2008.08.15
  • 파일종류 한글(hwp)
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  • 저자
사례 제3절. 교육훈련에 관한 고찰 1. 인적자원개발과 교육훈련 2. 교육훈련의 의의와 현대적 특징 3. 교육훈련시스템의 구성요소 가. 멘토링의 기원 및 개념 나. 타사사례 27 다. 우리회사의 멘토링 제도 시행
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  • 발행일 2008.02.10
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취업자료 9건

사례(일반 / 전공영역별 질문) 1. 일반영역 - 자아관 - 세계관 - 도덕성 - 사회성 - 사고력 - 의사소통능력 2. 전공영역 - 인문대학 - 상경대학 - 법과대학 - 생활과학대학 - 자연과학대학 - 공과대학 -
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  • 등록일 2009.05.29
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  • 직종구분 기타
사례를 말해보십시오 현재 재직중인 정부산하기관의 공통점과 차이점을 설명해보세요 평소에 무슨 운동을 하십니까? 자신을 뽑아야만 하는 이유를 말해보세요 구분 1급 2급 3급 4급 5급 6급 기능3급 평균호봉 연봉제 연봉제 22 20 15 4 18 금액
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  • 등록일 2015.10.20
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
연봉제에 대한 의견 - 조직의 긴장감을 통한 개인 발전 유도. 6. 건전한 노사문화에 대한 의견 - 서로를 이기려는 과욕을 먼저 버려야 한다. 7. 금연에 대한 의견 - 금연은 선택이 아니라 필수. 8. 향후 추진업무에 대한 포부 - 다양한 사례연구
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  • 등록일 2008.10.06
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  • 직종구분 전문직
연봉제를 시행하고 있는데 희망연봉은? 3. 영어로 자기소개를 해보세요. 4. 영업에 대해서 아는 대로 말해보시오. 5. 기획부분에서 무슨 일을 하고 싶습니까? [ 지원분야 예상 면접 기출문제 ] 1.자신이 가진 열정을 발휘하여 성취감을 느꼈
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  • 등록일 2017.03.27
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
사례 1. 일반영역 - 자아관 - 세계관 - 도덕성 - 사회성 - 사고력 - 의사소통능력 2. 전공영역 - 인문대학 - 상경대학 - 법과대학 - 생활과학대학 - 자연과학대학 - 공과대학 - 의과대학 - 간호대학
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  • 등록일 2009.05.29
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
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