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직장보육시설에 있어서도 설치비 부담, 운영비 부담에서 대기업의 경우는 전적으로 기업과 이용자에게 부담지워져 있는 형편이다. 정부는 육아휴직제도의 정착 및 확대를 위해 법이 정한 기준을 지키도록 감독을 강화해야 한다. 실시증인 사
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확대할 계획을 세운바 있다. 그러나 직장보육시설 설치사업장은 173개(이중 19개 사업장은 수당지급)사업장에 불과한 것으로 나타났다. 이렇게 직장보육시설 확대가 저조한 원인과 기존에 운영되어온 직장보육시설에 대한 총체적인 운영현황
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진시키는 방향으로 육아정책을 시행하고 있다. 이윤확보의 논리에 따라 보육시설을 새롭게 설치 확보 하려는 사고를 지양하고, 기업의 높은 참여의식을 높이기 위해서는 정부는 기업의 설치, 운영하는 직장보육시설에 대해 정부지원을 확대
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  • 등록일 2007.10.13
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직장보육시설의 활성화 방안, 청주대 사회복지 행정대학원, 석사학위논문 이종복(1995), 우리나라 직장보육시설의 현황과 확산방안 조용택, 직장보육시설 현황과 활성화 방안 통계청(2009), 직장보육시설 설치의무 사업장의 이행현황 Ⅰ. 개
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직장보육시설의 현황을 위한 구체적이고 현실적인 대안을 살펴보면 다음과 같다. 첫째, 인센티브제의 확대 둘째, 세제지원의 확대 셋째, 설치비 무상 지원 대상 및 수준 확대 넷째, 지역별 공동 보육시설의 설립 다섯째, 설치의무사업장의 확
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논문 236건

직장보육시설 의무설치기준이 여성상시근로자 300인 이상으로 되어 있어 활성화를 기대하기 어렵다. 남녀고용평등법의 직장보육시설 설치기준을 상시남녀근로자 150인 이상으로 수정하여 대상기업을 확대할 필요가 있다. 또한 개정된 영유아
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  • 발행일 2008.10.25
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보육서비스의 제도 중 극장 박물관 공연장을 비롯한 문화시설에 탁아방등 보육시설의 설치확대에 대한 수요자의 인식을 묻는 문항에 대해서는 국.공립시설 확충, 직장보육시설 확충보다는 필요성 점수가 낮게 나타났지만 보육수요자의 자녀
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  • 발행일 2012.07.13
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현황 2절. 고령화의 원인 (1) 저출산으로 인한 평균연령 상승 (2) 수명의 연장으로 인한 평균연령 상승 3절. 노동력 및 노동시장의 변화 2장. 각 국의 고용 활성화 정책 사례 1절. 일본의 정부 및 기업의 대응 사례 (1) 정부의 고령자
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  • 발행일 2008.06.19
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보육현황과 정책 방안」.한국보건사회연구원.보건복지포럼 최미현외(2002).「영유아 보육의 이해」.창지사 통계청(2007). 각종 통계자료 여성가족부(2007). 한국보육시설연합회 전국확대 임원연수 2. 논문 및 학술지 강영식(2004). 영유아 보육 서
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신고제에서 허가제로 전환 및 적정배치  2. 대상의 확대  3. 인력의 전문성 향상 및 처우개선  3. 표준화된 프로그램의 개발 및 보급  4. 지역사회자원 활용을 위한 통합지원 체계망 구축  5. 재정지원의 확대 Ⅴ. 결론 <참고문헌>
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  • 발행일 2012.03.19
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취업자료 257건

보육인 모두가 행복한 세상이 되도록 보육서비스 공급자와 수요자가 소통할 수 있는 가교 역할을 하도록 노력하겠습니다. 그리고 저는 학부모와 아이가 만족하는 보육서비스 제공을 위해 최선을 다해 나가고 질 높은 시설과 맞춤형 보육서비
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  • 등록일 2013.11.15
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시설 견학 등의 프로그램을 진행하여 국제사회에 우리나라 물리적 방호체제의 우수성과 테러 및 물리적 방호 규범의 성실한 이행 등을 국제사회에 인식시키고 IAEA 비전2020 등에 대한 참여의 폭을 확대시키는데 저의 능력을 보태고 싶습니다.
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  • 등록일 2013.05.26
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
직장 스트레스를 하나 선택하여 이를 해결하기 위한 새롭고 긍정적인 기업문화를 제안해보세요.  1. 부정적 기업문화 - 부서 이기주의!  2. 해결방안 6. 자료글을 참고하여 우리나라의 말산업 현황을 이해합니다. 앞으로 국내 말산업이
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  • 등록일 2014.02.05
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
확대 설치, 운영하는 일이 필요하다. 취업을 원하면서도 취업을 하고 있지 못한 실업자와 직장을 잃은 실직자의 수가 급증하고 있다. 이를 위해서는 노동부 산하 각종 직업훈련교육센터들의 취업/실업대비교육 훈련 프로그램 실태를 파악하
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  • 등록일 2007.11.26
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  • 직종구분 기타
직장 등)에서 불필요한 절차를 개선하려고 노력한 경험을 기술해주시기 바랍니다. 개선하고자 한 이유와 그 결과를 구체적으로 서술해 주시기 바랍니다. 4. 아르바이트나 대외활동(직장생활 포함) 중에 발생한 문제를 해결하기 위해 노력한
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  • 등록일 2023.07.19
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  • 직종구분 일반사무직
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