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기업문화 형성을 위한 개발 전략
부산대 교육대학원 ㆍ 최정일
한국기업문화 정립을 위한 교육훈련 방향에 관한 연구
관동대 교육대학원 ㆍ 이상순
한국기업의 문화적 특성과 한국적 기업문화 정립에 관한 연구
국민대 교육대학원 ㆍ 오영
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한국의 기업문화에는 많은 차이가 있다. 러시아의 가족적인 기업내 분위기와는 다른 한국의 상사에게 잘 보이기 위한 가식적인 행동과 권력구조의 차이, 러시아의 느슨한 노동윤리와 여유로운 일처리와는 반대되는 한국의 빨리빨리 문화 등
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1. 한국 기업문화의 특성
① 소유경영문화
- 자기의 재산을 지배하고 관리⋅운영하는 것이 당연한 원칙으로 인정
② 기본가치
- 구성원들 간의 화합과 구성원들의 근면한 태도를 가장 많이 강조
③ 경영전략
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기업과 기업구성원들에게 기업 문화에 대한 올바른 이해와 인식을 심어주어야 하고, 구성원들의 참여에 의해서 바람직한 기업문화를 꾸준히 개발, 정착시켜야 하겠다.
참고문헌
송건호, “국제경영환경 변화에 따른 한국기업문화의 특성에
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한국 기업문화의 특성과 유형
1. 한국 기업문화의 특성
① 소유경영문화
- 자기의 재산을 지배하고 관리⋅운영하는 것이 당연한 원칙으로 인정
② 기본가치
- 구성원들 간의 화합과 구성원들의 근면한 태도를
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한국 소프트웨어 산업이 국제경쟁력 강화전략에 관한 연구”,전북대 경영대학원,석사학위 논문.
최용록(2002),"국내 S/W 산업의 육성과제와 대응방안",문화무역연구 제2권 제1호,한국 문화무역학회.
ChemerilovDmitry(2005),기업의 국제화와 국제마케
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기업원.
최승필(2006) 『경제행정의 수단으로서 금융감독에 대한 법적 검토』, 『외법논집』 제24집,
한국외국어대학교 법학연구소.
최희갑(2006) 『한·미 FTA에 따른 금융환경의 변화와 대응전략』, 『증권예탁』 59호, 증권예탁결제원.
황동원(2
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한국문화예술진흥원,『문화산업론』, 서울：한국문화예술진흥원, 1990.
김은향,「한국공연예술의 활성화에 관한 연구, 석사학위논문, 연세대학교대학원, 2000.
Wolff, Janett, The Social Production of Art, London: Macmillan, 1981, pp.126-129.
이철순,「공공문화
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문화적 요인들에 대한 분석의 공백 상태에서 무분별하게 도입되어 일어난 문제라고 할 수 있다.
기존의 회계시스템에 대한 재조명의 기회와 함께 회계의 중요성을 부각시키고 있는 현재 한국의 위기상황은 기업회계기준, 회계기준의 제정절
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기업의 전략적 활용방안”, 2005
문화관광부, “문화정책백서”, 한국문화관광정책연구원, 2003
민창환, “한국 방송 콘텐츠의 해외시장에 과한 연구 -한류의 지속적 확산을 중심으 로-”, 연세대학교 언론홍보대학원, 석사학위논문, 2006
박흥서
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한국해양과학기술원에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계
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(재)삼일문화재단에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사
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(주)한국전자재료케이이엠에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황
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한국티에스케이(주)에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계
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한국오에스지(주)에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사
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성장과정
누구보다 열정과 의지가 강하고, 매사에 긍정적인 마음을 유지하며 학업에 임했습니다. 항상 포기 하지 않고 결과에 상관없이 무엇이든 끝까지 했습니다. 제가 가장 좋아하는 생활신조는 ‘너 자신 을 알라.’입니다. 자신을 알
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장단점
제 성격상의 장점은 냉철한 판단력과 사물의 미세한 부분도…
3. 생활신조
'적극적인 사고를 가지고 뜨거운 열정으로 노력하자'…
4. 지원동기 및 입사 후 포부
선진 기업문화를 가지고 있는 한국문화예술교육진흥원이 …
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기업문화 3대 핵심가치 Pride, Passion, Customer에 부합하는 본인의 모습을 구체적으로 기술해 주시기 바랍니다.600
[외국인과 함께하는 한국문화탐방]
4.본인이 현대하이스코에서 근무하게 된다면, 기업의 참신한 혁신을 주도하기 위해서 어
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한국문화예술교육진흥원의 지원동기 및 포부를 기술하시오 ]
대학교 4학년 시절 성공적인 기업사례 연구조사를 위하여 한국문화예술교육진흥원을 조사하였을 때, 저는 반드시 이곳에 입사 할 것이다 라는 다짐을 하게 되었습니다. 그동안의
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에 대해 말하도록 하자. 위에서 말했듯이 한국공예디자인문화진흥원의 고객들을 만나 회사에 대한 장단점을 설문조사하는 것이 중요하다.
6. 장래 포부를 말해보시오.
-> 면접에서 나오는 포부는 반드시 기업이라는 테두리 안에서 제시되어
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